Chef de service (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 3 An(s)

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Description du poste :
- Piloter et structurer le service 'Sport pour Tous' composé de 21 agents :
-Définir, mettre en œuvre et superviser le projet de service ainsi que sa feuille de route
-Favoriser la cohésion d'équipe pour améliorer la qualité de vie au travail des agents
-Veiller à la formation continue des équipes, en particulier dans les domaines de l'hygiène et de la sécurité
-Superviser la sécurité et la sûreté des sites, en veillant à ce que les agents et les usagers respectent les règles de sécurité, de prévention et de législation du travail
- Assurer la coordination administrative du service : gérer les rapports, les marchés publics et les conventions de mise à disposition des installations sportives communales liées aux dispositifs, et sécuriser les aspects juridiques et budgétaires.
- Développer les animations sportives : concevoir et mettre en œuvre de nouveaux projets dans le domaine des animations sportives, y compris par l'introduction de nouvelles disciplines et équipements
- Valoriser les partenariats sportifs : dynamiser les partenariats avec des équipes sportives et promouvoir des événements tels que les championnats de France scolaires
- En lien avec les directions départementales opérationnelles impliquées, co-piloter la gestion des différentes phases budgétaires, superviser et optimiser les ressources humaines et financières tout en évaluant et améliorant la qualité du service public offert aux usagers.
Attaché territorial titulaire ou contractuel possédant un diplôme de niveau bac+3 minimum dans les domaines du management, du sport ou de l'administration publique
Expérience avérée en management et gestion de projet
Maitrise approfondie des réglementations et normes liées aux infrastructures sportives (hygiène et sécurité pour les Établissements Recevant du Public (ERP), accessibilité), y compris les lois des fédérations sportives
Connaissance des politiques sportives, particulièrement celles touchant à l'inclusion, à la jeunesse et au handicap
Maîtrise des procédures administratives, des pratiques de gestion budgétaire et comptable, des processus d'attribution des subventions et des modalités du code des marchés publics
Excellentes capacités rédactionnelles, d'analyse, de diagnostic et de synthèse
Excellente communication : capacité à négocier, rendre compte, et établir des relations de confiancePoste pouvant générer des heures supplémentaires, du travail le week-end et les jours fériés et des astreintes. #Sport #Management