Un Expert conformité H/F Assurance Vie

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 5 An(s)

Salaire

Annuel de 55000,00 Euros à 65000,00 Euros

+ TT + nombreux avantages

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Rattaché au service Conformité, au sein de la Direction du Secrétariat Général, vous contribuez à la mise en conformité des produits, procédures, services et activités de l'entreprise.

A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

- Vous validez la documentation contractuelle et commerciale ;
- Vous élaborez et vous diffusez une veille règlementaire avec identification des impacts sur l'entreprise ;
- Vous produisez les reporting réglementaires et Groupe ;
- Vous validez les entrées en relation d'affaires ;
- Vous participez aux différents chantiers de mise en conformité ;
- Vous accompagnez les métiers dans leur mise en œuvre.
Cette liste est non exhaustive.
Diplômé d'un Bac+5 en Assurance, Banque ou Risques/Contrôle Interne ou en Droit, vous êtes passionné par la conformité et l'Assurance vie ! A ce titre, vous possédez une expérience significative de 5 ans minimum en conformité, au sein d'une compagnie d'assurance.
Une maîtrise de la règlementation RGPD et de l'assurance-vie est requise pour ce poste.
Vous possédez un bon relationnel et vous faîtes preuve de pédagogie, de conviction et vous êtes en recherche permanente de solutions pragmatiques.

Nous vous proposons : d'intégrer une entreprise à taille humaine, adossée à un grand groupe bancaire, où vous occuperez une fonction polyvalente et à responsabilités.
Mais aussi de nombreux avantages : une rémunération fixe brute annuelle entre 55K€ et 65K€ bruts selon profil, un plan d'intéressement et de participation significatif, un RIE, une mutuelle, un CSE actif, un statut cadre, 16 RTT.
Flexibilité : un modèle de travail hybride, jusqu'à 2 jours par semaine de télétravail.

Si votre profil correspond, nous échangerons par téléphone afin de faire le point sur votre parcours et votre projet professionnel. Nous validerons ensemble si le poste correspond également à vos critères, à vos aspirations. Si tel est le cas, nous nous rencontrerons dans un premier temps, puis un rendez-vous sera organisé avec votre le service recrutement de mon client et votre futur responsable.