Conseiller Clientèle Recouvrement F/H (H/F)

Postuler à cette offre Partager cette offre

Offre publiée le 24/12/2024

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Durée de travail
Expérience
Débutant accepté
Salaire
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
BPCE

Lieu de travail

59 - CROIX (Code postal 59170) Voir sur une carte

Description de l'offre

Être Conseiller Clientèle Recouvrement F/H chez Oney, pourquoi c'est mieux ?
Plus qu'un poste... une mission pour vous ! Et quelle mission !

Au sein de la Direction de la Relation Client, vous évoluerez au sein du département recouvrement amiable. Voici les principales missions que nous vous proposons :

* Vous assurez le recouvrement des dossiers de crédit.
* Vous apportez des solutions durables aux clients et leur garantissez une gestion optimum des difficultés financières rencontrées
* Vous limitez le passage au contentieux et le coût du risque de l'entreprise
* Vous maîtrisez autant que possible la récidive
* Vous préservez la pérennité de la clientèle et contribuer à sa fidélisation
Ce qui nous plaira le plus chez vous, c'est vous-même ! Alors bien évidemment on vous préférera avec de vraies aptitudes à la relation téléphonique, à la négociation, persévérant, organisé.

Dans votre bagage, on aimerait y trouver une expérience en recouvrement, un goût certain pour les défis et un sens du résultat très développé.

Postuler à cette offre Partager cette offre

Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 9813913

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Chargé / Chargée d'accueil en banque (Code ROME : C1201)

Autre appellation de l'offre : Téléconseiller / Téléconseillère en banque

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

Offres d'emploi similaires

Offres d'emploi par ville : Paris -  Marseille -  Lyon -  Toulouse -  Nice -  Nantes -  Montpellier -  Strasbourg

© 2025 - Cojob - 20 avenue du Neuhof, 67100 Strasbourg - Contact - Mentions légales - Politique de confidentialité - Flux RSS