Chef de projet formation et mobilité CHARM-EU (F/H) (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée déterminée - 23 Mois

Durée de travail

35 H Travail en journée (35 H Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 2160,00 Euros à 2330,00 Euros

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

RESPONSABILITÉS :

Mission principale : Au sein de la Direction des relations internationales, le ou la chef-fe de projet formation et mobilité CHARM-EU aura pour mission principale de déployer et d'évaluer les activités de formation en présentiel, hybrides ou virtuelles de l'alliance CHARM-EU. En étroite collaboration avec le chef du Bureau de coordination CHARM-EU et l'équipe CHARM-EU de l'université, il ou elle devra développer l'offre de formation conjointe et les mobilités d'étudiants et de personnels dans l'alliance. Il ou elle aura notamment la responsabilité de l'ingénierie de formation, l'accompagnement des enseignants porteurs de projet de formation, la gestion et le développement de la plateforme de cours en ligne CHARM-EU et le développement des micro-certificats.

PROFIL RECHERCHÉ :

Qualifications / Domaine de formation demandé :
Savoir :
- Organisation et fonctionnement de l'enseignement supérieur et de la recherche
- Organisation et fonctionnement d'un EPSCP
- Connaissance de la règlementation comptable et financière d'un EPSCP
- Français et anglais courant indispensables
- Excellentes qualités rédactionnelles en français et en anglais
Savoir-faire :
- Rédiger des synthèses, des rapports
- Gestion de projet / Maîtriser les techniques de conduite de projet (planification et développement).
- Rédaction et exploitation d'enquêtes
- Concevoir des tableaux de bord
- Maîtriser les techniques d'animation de réunion
- Maîtriser les techniques et outils de communication
- Maîtriser le pack Office les outils audiovisuels
Savoir-être :
- Sens de la gestion de la coordination
- Savoir rendre compte
- Esprit d'équipe / Aisance relationnelle
- Sens de l'organisation / gestion des priorités
- Réactivité / Dynamisme
- Enthousiasme / Curiosité pour le domaine et son environnement
- Créativité et sens de l'écoute
- Diplomatie / capacités de négociation
Rejoindre l'université de Montpellier, c'est bénéficier de nombreux avantages dans une région qui offre un cadre de vie qualitatif.
Nos avantages :
> Dispositifs de développement des compétences : accès à une grande offre de formation, préparation aux concours internes
> 2,5 jours de congés payés par mois (pour un temps plein à 35h00)
> Temps de travail aménageable
> Jusqu'à 2 jours de télétravail / semaine (selon les modalités de la charte de TT applicable à l'UM)
> Restauration collective
> Aide et prestations sociales
> Prise en charge partielle des abonnements au transport de la ville
> Accès aux activités sportives, culturelles et de loisirs de l'université
> Soutien à la parentalité : club de loisirs pour enfant, partenariat de crèches, jours enfant-malade
Avantages dépendant de la nature et la durée du contrat, des nécessités de services et des conditions d'éligibilité
Informations complémentaires :
Rémunération : de 2160€ à 2330€ brut mensuels, dont 200€ d'indemnité mensuelle des agents contractuels (prime)
Prise de poste : Février
Type de contrat : CDD de catégorie A
Durée du contrat : 23 mois
Clôture des candidatures : 20/01/2025
Fermeture de l'université du 21/12/2024 au 05/01/2025