Manager d'agence (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 1 An(s)

Salaire

Mensuel de 2000,00 Euros à 2900,00 Euros

TR

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Description du poste :
Nous sommes ravis de vous accueillir chez Aboutir Emploi.
Nous recrutons un Manager d'Agence H/F pour intégrer notre agence de St André de Cubzac (33). Poste en CDI à pourvoir dès que possible.
Vos principales missions seront de :
- -A partir des objectifs fixés par la direction commerciale, vous identifiez les cibles commerciales et définissez un plan d'actions
-Vous prospectez et développez le portefeuille clients de l'agence par des visites clients et actions sédentaires.
-Vous détectez, évaluez les opportunités, les contraintes et les risques du marché.
-Vous négociez, réalisez et concluez l'offre avec le prospect/client, vous contractualisez les conditions commerciales, vous développez l'agence en tenant compte des objectifs de marge et chiffre d'affaires (intérim et placement -CDI).
-Vous fidélisez vos clients et vos intérimaires par des actions ciblées.
-Parallèlement, en fonction de l'activité de l'agence, vous pourrez être amené à participer aux recrutements, à l'activité opérationnelle (sourcing, recrutement CDD-CDI, délégation, gestion des contrats de travail, etc...) ainsi qu'à la gestion administrative et paramétrage clients.
-Vous contrôlez la gestion administrative, commerciale et financière de votre agence,
-Vous analysez les indicateurs de l'agence et assurez le reporting à la direction
-Vous managez une équipe composée de deux collaborateurs
-Vous savez faire évoluer l'organisation de votre agence (animation des réunions, accompagnement de l'équipe, entretiens, montées en compétences, recrutements, fixer les objectifs,....)
-Vous serez amené également à gérer les litiges et réclamations clients
-Vous participez activement au management de la qualité et de la sécurité : respect et application des procédures qualités inhérentes au poste et d'une manière générale à l'ensemble de l'entreprise : remontée d'informations, analyse des écarts, proposition d'actions d'amélioration
Description du profil :
De formation BAC+2 à BAC+4 à dominante commerciale, vous disposez impérativement d'une première expérience sur de la gestion d'un centre de profit complété d'une fonction de commercial(e) BtoB terrain, idéalement dans le secteur du travail temporaire, en cabinet de recrutement ou dans une société de services.
Reconnu(e) pour votre action, votre rigueur, et votre posture managériale, vous faites preuve de dynamisme, de disponibilité, d'organisation et d'autonomie vous permettant de mener à bien les missions confiées.
Doté(e) d'un tempérament commercial, fin négociateur, vous possédez par ailleurs de fortes qualités d'écoute, une aisance relationnelle et d'adaptation permettant d'être force de proposition. Votre bonne connaissance du tissu économique local et votre expérience font de vous un(e) interlocuteur (trice) privilégiée.
Envie de relever un nouveau challenge et de vous épanouir pleinement dans une entreprise où les valeurs et la dimension humaine sont au coeur des préoccupations.