Directeur d'Enseignes - GMS H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 1 An(s)

Salaire

Annuel de 100000,00 Euros à 115000,00 Euros

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Rattaché au DCN du Groupe, le Directeur d'Enseignes - GMS est en charge du développement de la stratégie commerciale de la centrale dont il a la responsabilité et accompagne une équipe de 2 KAM et de 2 Assistantes.
Ses missions sont les suivantes :
* Élaborer la stratégie de développement du compte sur l'ensemble des catégories et des marques du Groupe, ainsi que le plan de négociation en lien avec les enjeux business de l'entreprise,
* Négocier les accords avec les centrales nationales, en collaboration avec ses KAMs
* Optimiser et piloter les indicateurs sell in, sell out, PDM et le compte d'exploitation,
* S'assurer de la bonne exécution des feuilles de route assortiment et promotion,
* Optimiser ses investissements commerciaux et gérer ses budgets,
* Être à l'initiative de projets catégoriels avec l'enseigne, en collaboration avec la Direction du Category Management,
* S'assurer de la bonne communication de toutes les informations en interne (DNV, ADV, trade marketing, marketing) et externe,
* Accompagner ses collaborateurs en leur donnant le sens des missions qui leur sont confiées, assurer leur formation et montée en compétences, les accompagner dans leur développement.
De formation école de commerce ou université (Bac +5 minimum), vous avez acquis une solide expérience dans les fonctions managériales et dans des fonctions commerciales (analyse et négociation dans l'univers de la GMS).
Votre sens du relationnel et du service client ainsi que votre goût pour le challenge favoriseront vos échanges avec vos différents interlocuteurs. Votre aisance orale et votre capacité de conviction seront des atouts dans la réalisation de vos missions.
Vous avez une excellente capacité d'analyse et de pilotage d'un P&L.
Organisation et rigueur sont des qualités essentielles.
Fixe + variable + participation + véhicule de fonction.
Poste évolutif dans des fonctions de Direction de Zone, Direction du Trade, du Category Management et à terme dans une Direction Commerciale.