Casino Immobilier - Contrôleur / Contrôleuse de gestion (H/F)

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Offre publiée le 20/12/2024

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
Contrat à durée déterminée - 6 Mois
Durée de travail
Expérience
Débutant accepté
Salaire
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
Casino Immobilier

L'une des spécificités du Groupe repose sur son modèle dual combinant activités des distributions et immobilier commercial. L'objectif de Casino Immobilier est d'accroître l'attractivité de ses sites pour favoriser le commerce et créer de la valeur patrimoniale. Le déploiement de cette stratégie est rendu possible grâce à des équipes intégrées qui disposent des expertises nécessaires : asset management, commercialisation, développement, arbitrages (M&A), nouvelles activités,...

Secteur d'activité
Hypermarchés (Code NAF 47.11F)

Lieu de travail

42 - ST ETIENNE (Code postal 42000) Voir sur une carte

Description de l'offre

Depuis 126 ans, Casino accompagne le quotidien des Français. Cette histoire n'est pas un simple héritage : c'est notre force vive pour construire l'avenir.
Notre ambition est de réinventer le commerce de proximité grâce à nos marques iconiques : Monoprix, Franprix, Casino, Vival, Spar, Naturalia.
Le Groupe Casino étend également ses activités au e-commerce avec Cdiscount et à l'immobilier. Le Groupe Casino, permet d'évoluer dans divers secteurs (commerce, logistique, finance, RH, marketing, etc.) au sein d'un environnement dynamique et bienveillant.
Porteur d'une vision claire des mutations du secteur, son ambition est d'accélérer la transformation du commerce. C'est pourquoi toutes les activités de distribution du Groupe sont positionnées sur des formats d'avenir : la proximité, le premium et le e-commerce.
Au sein de la DAF de la branche Immobilier, vous aurez en charge le pilotage des revenus locatifs de la foncière au niveau des volets : - Opérationnel : business partner des asset managers (revue des BPs projets, digitalisation de reportings,.
Financier : préparation des budgets, suivi des clôtures comptables, suivi des revenus locatifs et loyers payés hors groupe, recouvrement impayé
Vos principales missions seront:
Pilotage des indicateurs d'activité de la foncière
Suivi des recommercialisations, renouvellements, congés en lien avec la commercialisation et les asset managers et contrôle du correct quittancement opéré par le gestionnaire locatif
Réduction des impayés : animer les réunions de suivi des plans d'action en lien avec le service juridique, les asset managers et la gestion locative.
Construire les analyses pertinentes pour répondre aux demandes ponctuelles de la Direction Immobilière et/ou de l'asset management (Comité AM trimestriel, analyse des taux de vacances, P&L par actif.)
Réaliser des audits de charges (fonds marketings, honoraires gestion locative.)
Participer activement aux projets IT (digitalisation des reportings notamment) en lien avec le service Innovation & Transformation Digitale.
Participer aux opérations de cessions du Groupe (Etat Locatif, Prorata.)
Pilotage des revenus locatifs et des loyers payés (Foncière et mandats)
Elaboration des budgets et actualisation des atterrissages
Préparer en lien avec l'Asset Management les hypothèses budgétaires (B0 / B1 / B2) de revenus locatifs et loyers payés
Réaliser des prévisions mensuelles.
Analyse des clôtures (mensuelles, hard close et annuelles)
Estimer les factures/avoirs à établir/recevoir sur revenus locatifs/loyers payés hors groupe
Assurer l'ajustement des provisions pour client douteux
Analyse des écarts vs budget
Analyse des flux comptables (SAP) vs les prévisions budgétaires.
Proposer des plans d'action permettant l'atteinte des objectifs budgétaire en lien avec les directions opérationnelles.
Ce poste est à pourvoir sur Saint-Etienne (42) en CDD de 6 mois.
CI42/AA
Formation supérieure type école de commerce, Institut d'études politiques, école d'ingénieurs.
Première expérience souhaitée dans l'immobilier en contrôle de gestion et/ou asset management.
Intérêt prononcé pour le secteur de l'immobilier.
Bonnes connaissances des aspects financiers, juridiques, fiscaux et techniques de l'immobilier, et en pilotage et gestion de projets.
Capacités d'organisation, d'écoute et de communication nécessaires.
Rigueur, anticipation, autonomie et proactivité.
Excellente maîtrise du Pack Office.
La Diversité trouve toute son expression dans la politique de recrutement du Groupe Casino qui privilégie l'égalité des chances et la diversité des individus au sein de ses équipes.

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 9634245

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Contrôleur / Contrôleuse de gestion (Code ROME : M1204)

Autre appellation de l'offre : Contrôleur / Contrôleuse de gestion

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