Chargé d'affaires outillage H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée

Salaire

Annuel de 40000,00 Euros à 55000,00 Euros

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Vous êtes intégrés au sein de notre équipe outillage sur les activités de conception d'équipements industriels dans le domaine de l'industrie (aéronautique, énergie).
Votre mission :
Vous serez rattaché au responsable de l'activité et accompagné par un chargé d'affaires expérimenté. En lien avec une équipe de projeteurs/dessinateurs, vous serez un maillon clé dans la supervision des projets ! Vos principales missions seront les suivantes :
- Etre l'interface client et intervenir dès l'avant vente en pilotant les réponses aux appels d'offres
- Piloter les délais, des coûts et de la performance technique.
- Piloter les différentes phases du projet (Conception, fabrication, montage.)
- Manager les fournisseurs et le réseau de sous-traitants intervenants dans la réalisation des projets, 
- Les projets sont assez diversifiés, les besoins de nos clients étant très différents (équipements d'assemblage, manutention, machines spéciales, fabrication.)
Votre futur Package chez ADF:
- CC SYNTEC - statut Cadre
- Salaire selon profil - Fourchette entre 39 - 52K (incluant prime dite de 13ème mois)
RTT
- Carte ticket restaurant : 8,20€ / jour travaillé pris en charge à 60% par l'employeur
- Mutuelle : 98,62€ prise en charge à 80% par l'employeur
- Accords de participation et d'intéressement
- Avantages du CSE : chèques vacances, événement annuel, réductionsVotre profil :
Issu d'un diplôme en mécanique.
Homme ou femme de terrain, vous avez de l'expérience en conduite de projets outillages pour les secteurs aéronautique, spatial, défense, industrie et autres.
Intéressé(e) par notre proposition ?
Transmettez-nous votre candidature !
Notre service recrutement et nos experts techniques l'étudieront avec attention.
Si elle est retenue, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique puis pour un entretien avec un expert technique.
Dans le cadre de sa politique diversité, Groupe ADF étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.