Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Permis demandé

Aucune information

Entreprise

Description de l'offre

Description du poste :
En tant que cabinet de recrutement spécialisé dans l'emploi et le handicap, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Dans ce cadre, nous recherchons pour le poste ci-dessous des candidats, en situation de handicap et vous invitons à postuler si vous correspondez au profil.
L'entreprise Sopra Steria recherche activement des profils pour le poste suivant :
Sopra Steria, apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative.
Pour plus d'informations, retrouvez-nous sur www.soprasteria.com/fr
La division « Energie & Retails » accompagne les grands acteurs du secteur en France dans les domaines de la production et la distribution thermique, hydraulique et nucléaire. Dans un contexte agile, nos équipes d'experts participent à des projets autour de la transformation digitale pour conduire nos clients vers une transition écologique ! Rejoignez les équipes et l'esprit « E&YOU » !
Votre futur environnement de travail :
Nous accompagnons notre client sur ses enjeux sur 3 axes : la collecte et la publication de rapport journalier sur les évènements du réseau, la production d'indicateurs statistiques de Consommation, de Production, d'Echange d'électricité et de données de marché, ainsi que son système d'information RH.Au sein d'une de nos équipes agiles de 7 personnes, vous mettez en oeuvre vos compétences afin d'accompagner un acteur majeur de l'électricité en France dans l'évolution et le maintien en condition opérationnelle de son système d'information.
Votre rôle et vos missions :
Vous contribuez à la réalisation des chantiers techniques, des évolutions métier, et vous participez au développement de sujets réglementaires qui permettront de répondre aux forts enjeux de la transition énergétique.
Vous participez aux activités suivantes :
- Contribution au grooming afin d'affiner le backlog
- Participation au Poker Planning
- Conception et réalisation des nouvelles User Stories
- Création des tests automatisés
- Rédaction et exécution des tests fonctionnels de recette
- Rédaction de la documentation
- Démonstration et rétrospective du sprint
Environnement technique : Java, Angular, Oracle, Kafka, Spring boot, Spring batch, Hibernate Hadoop (HDFS, Sqoop Spark, Map Reduce), Linux, Ansible / Jenkins
Les apports de l'alternance :
- Approfondir vos compétences techniques
- Développer une approche méthodique et industrialisée de votre travail
- Renforcer votre appétence pour le travail collaboratif avec les rituels Agile (Scrum)
- Découvrir le domaine de l'énergie avec des enjeux métiers majeurs (transition énergétique)
Ce que nous vous proposons :
- Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions.
- Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement, et des primes vacances.
- Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie avec Sopra Steria Academy
- La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».
- De très nombreuses opportunités en CDI peuvent vous attendre à l'issue de l'alternance
Votre profil :
Vous êtes en troisième ou 4ème année d'un cycle BAC+5 et vous envisagez de réaliser la fin de votre parcours en alternance.
Vous êtes curieux(se), dynamique et créatif(ve).
Vous aimez la méthodologie Agile et le travail collaboratif.
Rejoignez-nous afin d'évoluer dans un contexte challengeant et innovant !
Employeur inclusif et engagé, Sopra Steria oeuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.