Développeur Web PHP Senior Prestashop H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 4 An(s)

Salaire

Annuel de 40000,00 Euros à 45000,00 Euros

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

À propos de nous :

Grafton Recruitment, spécialiste de l'intérim et du recrutement de profils juniors à professionnels confirmés, recherche un Développeur Web PHP Senior Prestashop H/F pour l'un de ses clients spécialisé dans l'e-commerce



Mission :

Pour proposer encore plus de services en ligne et développer les outils de l'entreprise, nous recherchons un-e Développeur-euse WEB PHP Sénior afin de travailler au sein d'une équipe à taille humaine et accompagner la croissance de l'entité.

Vous devrez :

- Concevoir et développer des modules pour Prestashop

- Optimiser et faire grandir les modules existants à destination des clients et de l'entreprise

- Concevoir et maintenir des interfaces liant Prestashop aux outils de nos transporteurs

- Travailler sur les besoins de vos collègues en e-marketing et en commercial



Environnement technique :



- PHP (en grande partie sur le CMS PrestaShop), Symfony et MySQL

- HTML, CSS, Jquery,

- PhpStorm, Trello, GitKraken



Profil :

* Nous recherchons un profil expérimenté en PHP avec une bonne connaissance de la programmation orienté objet et Symfony.
* Gros plus si vous avez déjà développé pour Prestashop.
* Experience : 3 An(s)
* Compétences : Application web, Concevoir une application web, Déterminer des mesures correctives, Réaliser un diagnostic technique, Recueillir et analyser les besoins client
* Langues : Anglais souhaité
* Qualification : Employé qualifié
* Secteur d'activité : Vente à distance sur catalogue général



Liste des qualités professionnelles :

* Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).
* Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
* Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations.