Chef de département alimentaire - (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Temps plein

Expérience

Expérience exigée de 2 An(s)

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

My Recrutement est un cabinet de recrutement généraliste fondé en 2011.
Avec des agences à Paris et à Cannes, il se compose de professionnels intègres et passionnés, issus des métiers pour lesquels ils recrutent et forment.
Notre équipe vous accompagne tout au long de votre projet avec transparence et disponibilité.
Notre objectif: Construire au mieux votre carrière et vos équipes.
Le poste :

Véritable garant(e) d'une partie de nos rayons alimentaires, devenez le pilier de l'un de nos magasins ! Un métier complet qui demande des qualités d'animateur(trice), de gestionnaire et de manager.
L'envie d'intégrer une entreprise novatrice et contribuer à réaliser ses ambitions vous motive -
Vous souhaitez réinventer chaque jour le quotidien avec enthousiasme et rechercher en permanence la satisfaction de nos clients - Intégrez-vous dans un parcours de formation pour appréhender au mieux votre métier
Votre sens du commerce compte
Prenez la responsabilité du périmètre alimentaire, notamment la partie non périssable (épicerie/liquide) d'un de nos magasins.
Veillez au respect de la politique commerciale du groupe.
Mettez en place l'ensemble des opérations commerciales : vérification des promos, du catalogue?).
Vos capacités de gestion seront appréciées
Suivez votre budget.
Mettez en place des plans d'actions correctifs pour améliorer les performances du magasin.
Développez le chiffre d'affaires de vos rayons.
Mettez en action vos qualités de manager réactif(ve) et à l'écoute
Managez, formez et montez en compétences une équipe d'environ 10 collaborateurs(trices).

Profil recherché :

Vous avez le goût du terrain et une expérience de 2 ans minimum dans la gestion de rayon ou centre de profit (alimentaire de préférence) au sein d'enseignes de la grande distribution ou bien d'un commerce de proximité alimentaire.
Au cours de votre parcours professionnel vous avez travaillé avec une équipe de minimum 10 personnes.
Enfin, vous avez un réel esprit de commerçant(e) et vous êtes désireux(se) de transmettre votre savoir-faire à vos équipes et de répondre aux attentes de la clientèle.