Téléprospecteur BtoB (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

35 H Travail en journée (35 H Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Annuel de 26458,00 Euros à 31488,00 Euros

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

RESPONSABILITÉS :

Les missions :
En tant que Téléprospecteur(trice), vos missions seront :
- Organiser, préparer et cibler vos actions téléphoniques
- Qualifier le potentiel des prospects BtoB (PME/TPE) et identifier de nouvelles opportunités
- Obtenir des rendez-vous auprès d'interlocuteurs de haut niveau au nom des commerciaux de notre client
- Enrichir le CRM
- Atteignez vos objectifs de rendez-vous et d'appels argumentés.
Les + que nous proposons chez Europhone :
- Un CDI Temps Plein aux horaires de bureaux
- Une rémunération entre 2 311 à 2 624 € brut par mois soit un package entre 27 730 et 31 488 € annuel (Fixe + Variable)
- Un environnement qui valorise le bien-être et le développement personnel (note de 15,4/20 à l'enquête interne de novembre 2023 sur le bien-être au travail)
- La possibilité d'évoluer rapidement au sein d'Europhone ou, et c'est très original, chez nos clients
- Des animations tout au long de l'année
- 1 RTT / mois (12 RTT/an), Chèques Restaurants, Une Complémentaire santé avantageuse, 60% de remboursement frais de transports
- Chèques cadeaux des œuvres Sociales du CSE et opérations diverses.
- Lieu de travail : chez Europhone & en télétravail

PROFIL RECHERCHÉ :

Profil recherché :
- Expérience antérieure en téléprospection ou vente BtoB
- Excellentes capacités de communication verbale
- Sens de l'écoute, persévérance et attitude positive
- Maîtrise des outils informatiques de base (CRM, Excel)
- Aptitude à travailler en autonomie tout en faisant preuve d'esprit d'équipe
Vous souhaitez vous investir dans un secteur BtoB, alors n'hésitez plus et participez à la réussite d'une équipe dynamique, motivée, formatrice et souriante !
Engagement d'Europhone :
La diversité, l'équité et l'inclusion sont des engagements forts d'Europhone depuis sa création et l'ENSEMBLE des profils correspondant aux candidats recherché.es seront considérés pour le poste.
Avec un score de 94/100 sur l'indice d'égalité H/F attribué par le Ministère du Travail, Europhone réaffirme son engagement à continuer d'améliorer l'égalité professionnelle.