Affréteur / Affréteuse (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Mission intérimaire - 25 Jour(s)

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 2 An(s)

Salaire

Horaire de 12,10 Euros à 12,10 Euros

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Notre client spécialisé dans le transport routier, situé à Charleville-Mézières recherche un Affréteur (H/F). Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.POSTE :AFFRETEUR (H/F)VOTRE FONCTION :En tant qu'affréteur (H/F), vous serez sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle du Responsable Transport. Vous vous occuperez de la gestion des affrètements nationaux et internationaux. Vous organisez les transports, gèrerez la relation commerciale. VOS MISSIONS :Vous organiserez et prendrez en charge l'acheminement de marchandises pour le compte de vos clients.Vous vous appuierez sur un réseau déjà en place et continuerez à le développer, afin d'acheter et de vendre des solutions et prestations de transport de marchandises en utilisant au mieux les moyens en propre du réseau national Transport et Logistique.VOS ACTIVITES : Gestion des relation commerciale et clientèle Recueillir les besoins des clients chargeurs et analyser la faisabilité d'une opération de transport adaptée.Informer le client sur les modalités de transport et proposer des solutions commerciales.Assurer l'interface avec les clients : les conseiller, les orienter, répondre à leur demande de renseignement et les informer régulièrement de l'avancement de leurs expéditions.Négocier les tarifs et établir les contrats d'affrètement.Suivre et régler les litiges.Développer et fidéliser le portefeuille clients. Gestion des relations avec les sous-traitantsNégocier les conditions tarifaires et les délais avec les prestataires de transport.Rechercher de nouveaux transporteurs (sous-traitants).Suivre et animer la bonne application des consignes réglementaires par les sous-traitants. Gestion, Exploitation des opérations de transports Analyser les caractéristiques des marchandises à transporter (fret).Etablir le plan et les coûts de transport dans les délais de livraison définis.Vérifier les clauses des contrats et la législation du transport afférente.S'assurer de la bonne exécution des transports (délais, coûts, et qualité de service).Coordonner les différents partenaires (clients, sous-traitants, transporteurs, destinataires, etc.).Etablir, contrôler et valider les documents liés au contrat de transport, aux taxes de transport, les bons de livraison, les éléments de facturation (traitement administratif des dossiers).Etablir et saisir les cotations via le SI interneEditer les plans de chargement via le SI interneGarantir la qualité des données renseignées dans le SI interneS'assurer du bon respect des procédures.Veiller à la rentabilité.Respecter le cahier des charges. PROFIL :CONNAISSANCES, APTITUDES ET QUALITES ATTENDUES La connaissance de la législation relative aux transports ;La connaissance des prix du marché des transports ;L'organisation ;La capacité à négocier avec des transporteurs ;Des qualités de communicant ;La maîtrise de l'anglais (parler d'autres langues est un plus) ;La flexibilité et la capacité d'adaptation VOTRE NIVEAU D'ETUDE : De niveau Bac+ 2 ou 3 (BTS, DUT, Licence professionnelle) avec pour spécialisation la logistique et les transports.Des cursus proposés par des écoles spécialisées permettent également d'obtenir les qualifications nécessaires à l'exercice du métier d'affréteur.ATTENTION Outre un diplôme en logistique, des expériences (comme des stages) dans le secteur de l'affrètement sont exigées. Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.