E.Leclerc - ADJOINT DE RAYON BAZAR - H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

_L'ADJOINT DE RAYON BAZAR A POUR OBJECTIFS PERMANENTS DE GÉRER UN CENTRE DE PROFITS EN COLLABORATION AVEC SON RESPONSABLE.. IL A POUR MISSION D'ATTEINDRE LES OBJECTIFS DÉFINIS PAR SA DIRECTION, CA, MARGE STOCK ET HEURES TRAVAILLÉES. IL EST GARANT DE L'IMAGE DE L'ENSEIGNE SUR SES RAYONS EN PROPOSANT DES PRODUITS SAISONNIERS À PRIX ATTRACTIFS ET EN MANAGEANT SON ÉQUIPE DANS LE BUT DE SATISFAIRE SA CLIENTÈLE._


FICHE DE POSTE

MISSION 1 : MANAGEMENT 

 Ø  Accompagner ses collaborateurs,

Ø  Former et faire former l'ensemble de ses collaborateurs,

Ø  Fédérer l'équipe,

Ø  Planifier et organiser l'activité des collaborateurs (saisie des plannings) avec le responsable,

Ø  Contrôler l'image et la tenue des collaborateurs.

 

MISSION 2 : GESTION DU RAYON 

 

Ø  Participer à la bonne tenue des rayons (remplissage, balisage, étiquetage  et propreté),

Ø  Contrôler la détention de l'assortiment magasin,

Ø  Contrôler et participer à la bonne tenue de la réserve (rangement, nettoyage)

Ø  Planifier et organiser les implantations saisonnières ou promotionnelles (Rayon, T.G., Allée Centrale),

Ø  Veiller à la théâtralisation des opérations saisonnières,

Ø  Organiser des inventaires trimestriels,

Ø  Gérer la casse,

Ø  Gérer les retours des invendus,

Ø  Rédiger la politique rayon « définie » afin d'en informer les collaborateurs,

Ø  Veiller à la détention des 20/80 du rayon,

Ø  Etablir des plans de masse cohérents,

Ø  Maîtriser la gestion de soldes,

Ø  Négocier les objectifs de marge par rayon avec la Direction,

Ø  Contrôler et analyser les ruptures.

 

MISSION 3 : CONTRÔLE

 

Ø  Veiller à la conformité de l'étiquetage,

Ø  Suivre et contrôler la réalisation des objectifs et élaborer le plan d'action éventuel,

Ø  Effectuer des relevés de prix à la concurrence.

 

MISSION 4 : ACHATS 

 

Ø  Mettre à jour des tarifs et cadenciers fournisseurs,

Ø  Saisir les accords GALEC et SCAPALSACE,

Ø  Avec le responsable, sélectionner des fournisseurs et négocier des achats directs,

Ø  Etablir des prix de vente en respectant les objectifs et relevés concurrences,

Ø  Saisir et suivre les commandes centrales pour les rayons permanents,

Ø  Saisir et suivre les commandes catalogues,

Ø  Saisir et suivre les commandes pour les grosses opérations saisonnières lors des collections Galec,

Ø  Contrôler, corriger et signer les pré-factures issues de chaque commande,

Ø  Maîtriser le taux de revente,

Ø  Participer aux différents salons.

 

MISSION 5 : SERVICE ET RELATION CLIENT

 

Ø  Etre disponible pour renseigner et accompagner les clients,

Ø  Réserver un accueil chaleureux et professionnel aux clients (Monsieur/Madame),

Ø  Donner la priorité au client avant toute autre activité,

Ø  Connaître le magasin et les différentes familles de produits afin de renseigner au mieux le client,

Ø  Connaître les catalogues en cours et les services proposés par le magasin,

Ø  Communiquer dans l'équipe  et remonte toute remarque ou réclamation des clients,

Ø  Etre à l'écoute de toutes les demandes spécifiques des clients.

 

MISSION 6 : RELATION MAGASIN / HIÉRARCHIE

 

Ø  Veiller à avoir une présentation personnelle propre et soignée,

Ø  Porter une tenue spécifique à son secteur  ainsi que le badge,

Ø  Respecter ses horaires et prévient son responsable en cas d'imprévu,

Ø  Respecter ses collègues et sa hiérarchie,

Ø  Etre solidaire du magasin et de ses collègues,

Ø  Respecter le règlement intérieur ainsi que les règles de sécurité en vigueur dans le magasin,

Ø  Porter les EPI (équipement de protection individuelle) ex : chaussures de sécurité,

Ø  Respecter le matériel mis à sa disposition,

Ø  Appliquer les consignes de son supérieur,

Ø  Faire preuve de réserve et de discrétion dans le cadre de ses fonctions,

Ø  Etre disponible pour des tâches extérieures à son rayon ou à son secteur.

 Profil: Bac +3/4 Commerce, Expérience en GM 

CDI, Participation/Intéressement et prime de 13ème mois