Adjoint au chef de service Achats solidarité administration et système d'information H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Description du poste :
- Manager, en lien étroit avec le chef de service dont vous assurez l'intérim, l'équipe spécialisée d'environ quatorze acheteurs, très majoritairement de catégorie A.
- Participer à la gestion du portefeuille de projets d'achat de fourniture et services nécessaires aux politiques sociales, culturelles, à l'administration et aux systèmes d'information du Département. Veillez à la programmation des achats et le suivi des échéanciers.
- Participer à la définition des objectifs de performance achat et mettre en place une culture de performance interne au service, notamment économique et administrative des achats, tout en veillant à la sécurité juridique, la fluidité et l'adéquation aux besoins des procédures utilisées (Marchés - Concessions - AOT).Animer le réseau des acteurs de l'achat en organisant un fonctionnement transversal de la fonction achat, coopératif et réactif avec les directions « clientes » et en assurant un rôle de support et de conseil.
- Mettre en place un partage de l'information, des connaissances et de rendu-compte en vue :D'anticiper les délais de passation et des démarches achats nécessaires ;De se conformer aux phases de programmation budgétaire
- De veiller à la montée en compétences des acheteursManagériaux :Méthodes de pilotage, de planification, de suivi et de rendu-compte
Méthodes de conduite de projet
Animation d'équipe
Gestion des conflits
Spécifiques au métier :Organisation, stratégies et méthodes de la fonction achat
Droit public de l'économie et des contrats
Droit des marchés publics et des concessions
Techniques d'achat et de contractualisation
Techniques de montages financiers
Règlementation du domaine d'activité / de compétence Généraux :Environnement administratif, institutionnel et politique
Règles de déontologie
Piloter la performance
Diriger un service
Planifier, programmer et prioriser
Travailler en réseau
Transmettre un savoir faire
Valoriser les résultats
Rigueur
Autonomie
Réactivité
Esprit de synthèse
Adaptation et écoute
Conviction et négociation
Sens de la confidentialité et des responsabilités
Sens des relations humaines et de la diplomatie
Sens de l'innovation et créativité#Management #Achat #CommandePublique