Directeur (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Description du poste :
-Concevoir, développer et mettre en œuvre le projet scientifique et culturel de l'établissement, tout en pilotant les ressources nécessaires à la valorisation, à la conservation et à la diffusion des collections du musée.
-Garantir en tant que responsable de l'établissement au respect des règles de sécurité et de sûreté applicables aux ERP, veiller à l'application des procédures, à la gestion des astreintes, à la continuité du service, ainsi qu'à l'entretien adéquat des bâtiments.
-Diriger, animer et coordonner l'équipe du musée, tout en mobilisant les compétences nécessaires à son bon fonctionnement, en collaboration avec les autres services du Département.
-Planifier et décliner la programmation culturelle et les activités du musée sur un plan opérationnel, en alignement avec le Projet Scientifique et Culturel (PSC) et le cadre spécifique d'un équipement géré directement.
-Élaborer et mettre en œuvre une nouvelle stratégie d'accueil et de développement des publics, s'inscrivant dans la politique départementale visant à garantir l'accès à la culture pour tous.
-Coordonner la gestion administrative quotidienne de l'établissement, incluant l'élaboration et le suivi du budget, le contrôle de son exécution, ainsi que la gestion des actes administratifs et des marchés publics.
-Conservateur du Patrimoine ou Administrateur territorial titulaire ou contractuel, diplômé d'un bac+5 en histoire de l'art
- Compréhension des enjeux, de l'évolution et des cadres régissant les politiques patrimoniales et culturelles, y compris les politiques de public et la valorisation économique
- Connaissance de l'écosystème professionnel : Familiarité avec les acteurs, institutions et dispositifs présents dans le secteur, ainsi qu'une expertise scientifique et technique alignée avec les collections
- Expérience avérée en gestion d'équipe et en leadership
- Aptitude confirmée à piloter des projets complexes et à travailler de manière transversale
-Anticipation et réactivité
-Rigueur et disponibilité
-Excellentes compétences en communication ASTREINTES#Musee #Culture