FORMATEUR(TRICE) ANGLAIS (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Nous recrutons pour notre site de Saint-Herblain, un(e) formateur(rice) en Anglais en CDI à temps plein, poste à pourvoir dès le 06/01/25.
Rattaché(e) au Directeur adjoint chargé de la pédagogie, votre mission consistera à assurer les enseignements en anglais auprès d'un public d'apprenants issus des métiers du bâtiment, en mettant en œuvre la pédagogie de l'alternance.
Responsabilités
- Concevoir et animer les séquences de formation ;
- Evaluer l'acquisition des compétences ;
- Accompagner et suivre les apprenants tout au long de leur parcours (relations avec les entreprises et responsables légaux) ;
- Gérer et développer les plateformes techniques ;
- Développer le partenariat avec les entreprises ;
Votre profil
* Niveau de qualification : Diplômé(e) d'un Master Didactique des langues ou équivalent
* Expérience : débutant(e) accepté(e) - expérience dans l'enseignement appréciée.
* Compétences métier spécifiques :
* Aisance avec logiciel d'apprentissage des langues
* Maitrise des techniques d'animation de groupe ;
* Savoir-être et compétences transversales :
* Pack Office
* Communication ;
* Adaptabilité et organisation ;
* Gestion de conflits ;
* Esprit d'équipe ;
Mobilité : déplacements à prévoir sur le département dans le cadre des visites d'entreprises
Rémunération et avantages
* Rémunération : salaire annuel brut à partir de 32 532 € (selon expérience) sur 12.8 mois pour un temps plein
* Statut : ETAM
* Temps de travail : 35h / semaine en moyenne sur l'année - 1442h
* Congés : 6 semaines de congés payés + 4 semaines non travaillées
Processus de recrutement et d'intégration
* Tri des CVs selon les critères mentionnés dans le profil, 1er entretien opérationnel avec le manager, possibilité d'un 2ème entretien avec le directeur et éventuellement prise de référence
* Dispositif d'intégration des formateurs : ressources documentaires, temps de présence dans les différents services, accompagnement individuel par le manager et un tuteur, plan d'accompagnement individualisé établi conjointement
* Toutes les candidatures sont lues. En l'absence de contact de notre part dans un délai de 3 semaines après la date limite de dépôt des candidatures, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue.
* Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 32¿532,00€ par an
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 06/01/2025