Chef du bureau de la politique budgétaire - fonction publique F/H - Finance, trésorerie (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée déterminée - 36 Mois

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 2 An(s)

Salaire

A négocier

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Descriptif du poste:
Mission principale



La personne recrutée travaille en lien direct avec la directrice des affaires financières et son adjoint. Elle dispose d'une délégation de signature dans son domaine d'attribution et d'une autonomie managériale envers son équipe.



Elle anime et conseille le réseau de chefs des services financiers des délégations régionales, le réseau des gestionnaires financiers ainsi que le réseau patrimoine mobilier en lien avec les travaux d'inventaire physique.



Elle s'implique dans les questions transverses à la gestion financière : réglementation, système d'information, ateliers de travail, inventaire physique, qualité des comptes. Elle est conduit à représenter la directrice du département et à animer des formations dédiées à l'activité budgétaire.















Activités principales



Coordonner la synthèse du budget de l'Inserm et son suivi d'exécution

Conduire les dialogues de gestion avec les différentes structures

Concevoir et mettre en place des outils du contrôle de gestion y compris des indicateurs budgétaires

S'assurer de la mise en place des budgets et du respect des règles budgétaires

Être le point de contact du Contrôleur Budgétaire et Comptable Ministériel pour tous les visas et avis requis sur des documents financiers

Participation à la rédaction des Projets et Rapports annuels de Performance

Renseigner, en lien avec l'agence comptable, le plan de trésorerie de l'Inserm

Réaliser la déclaration mensuelle de biens et de service intra UE sur le site des douanes









Spécificité(s) et environnement du poste



 Disponibilité liée au calendrier de gestion, votes Budget Initial et Budgets Rectificatifs






Profil recherché:
Connaissances



Une bonne connaissance de la réglementation juridique, administrative et financière des établissements publics

Une maitrise des règles de la gestion publique dans le cadre du décret GBCP















Savoir-faire



Des compétences avérées en management, en organisation, en coordination d'équipes















Aptitudes



Une capacité à déployer une assistance méthodologique et de conseil auprès de différents acteurs















Expérience(s) souhaité(s)



Expérience sur poste similaire appréciée















Niveau de diplôme et formation(s)



Bac +3 minimum