RESPONSABLE POINT DE VENTE H/F - CDI - REIMS TALLEYRAND

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

1er opérateur à avoir lancé la 3G la 4G et la 5G en France, SFR fait partie du groupe Altice France, acteur pionnier de la convergence entre les télécoms et les médias.
SFR Distribution est la filiale du groupe dédiée à l'activité de distribution Grand Public. Nous proposons à nos clients une offre de services et de produits complets. Riche d'un réseau de 300 points de vente en propre et avec près de 2100 collaborateurs engagés, la relation de proximité et la satisfaction de nos clients reste notre priorité.
Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Description de la mission
Intégrer SFR Distribution c'est partager nos valeurs communes :
Être au Service des clients, faire preuve de Flexibilité, de Rigueur et d'Esprit D'équipe.
Vous vous reconnaissez ? N'attendez plus pour rejoindre nos équipes !
Sous la responsabilité du/de la Chef des Ventes, vous contribuez à l'animation et la coordination de l'équipe commerciale et développez les ventes tout en assurant la gestion courante du point de vente dans le respect de la satisfaction client.
En qualité de Responsable de Point de Vente, votre mission est d'assurer le bon fonctionnement de la boutique mais également :
- accompagner votre équipe dans la prise en charge des clients pour l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs,
- relayer les priorités commerciales et la stratégie de l'entreprise,
- suivre les résultats du magasin et identifier si besoin les forces et axes d'amélioration et mettre en place des actions correctives,
- veiller à l'intégration, la formation et l'amélioration de la performance commerciale en développant les compétences individuellement et de leur autonomie,
- manager, animer et fédérer votre équipe de vente. Vous aimez faire confiance, déléguer et encourager la prise d'initiatives,
- organiser, diriger et contrôler le travail de son équipe dans le cadre des procédures et règlements définis par l'entreprise,
- assurer la sécurité des biens et des personnes
S'il en faut plus pour vous convaincre :
· Prise en charge des frais de transport en commun à 90%
· Carte ticket-restaurant à 10€ par jour
· Intéressement annuel + épargne salariale
· Remises collaborateurs sur les offres et produits
· Avantages sociaux
Votre profil :
Diplômé Bac + 2 à 4 en commerce, avec une expérience significative de manager d'équipe et de la vente de produits grand public.
Vous avez le goût du service et savez accompagner votre équipe.
La rigueur, le travail en équipe, le dynamisme et le sens de l'organisation seront des atouts.
Stimulez votre carrière en construisant l'expérience client de demain à nos côtés : REJOIGNEZ-NOUS !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1¿780,00€ à 2¿500,00€ par mois
Avantages :
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
Horaires :
* Disponible le week-end
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
* Travail les jours fériés
Rémunération supplémentaire :
* Primes
* Prime trimestrielle
Formation:
* Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel