ELECTRICIEN INDUSTRIEL (H/F)
Offre publiée le 06/11/2024
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- Mission intérimaire - 1 Mois
- Durée de travail
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- Randstad
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Lieu de travail
57 - CARLING (Code postal 57490) Voir sur une carte
Description de l'offre
Notre client, basé à CARLING est leader européen dans le domaine de l'énergie et des communications.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Cette entreprise place les perspectives d'évolution, la stabilité et le bien-être de ses salariés au cœur de sa culture d'entreprise. Rejoignez une entreprise qui vous soutient, vous inspire et vous permet de vous épanouir.Prêt(e) à illuminer votre carrière en tant qu'Électricien industriel (F/H) ?
Dans l'exercice de vos fonctions, vous serez chargé(e) de réaliser, adapter et dépanner les installations électriques en milieu industriel.
- Assurer la lecture et la modification des plans électriques si nécessaire
- Effectuer la pose, le tirage de câbles et le raccordement de divers équipements électriques
- Prendre en charge l'identification des dysfonctionnements et assurer le contrôle et la mise en service des installations.
Découvrez ce package attractif :
- Contrat: Intérim
- Durée: longue durée
- Salaire: 14 euros/heure + 13ème mois, panier, transport
- Horaire de journée : 8H-12H/13H-16H
Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 7103574
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Câbleur / Câbleuse d'armoires (Code ROME : H2602)
Autre appellation de l'offre : Électricien / Électricienne d'équipements industriels
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.