Directeur / Directrice de production industrielle (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 3 An(s)

Salaire

Annuel de 80000,00 Euros à 90000,00 Euros

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Description du poste :
Notre client, entreprise spécialisée dans le luxe, recherche son.sa futur.e :
Directeur / Directrice de Production
CDI
Poste basé à proximité de Tours (37)
Rattachement hiérarchique
Le poste est rattaché au Président
Finalité de la fonction
Définir et piloter la stratégie industrielle
Assurer l'excellence opérationnelle
Permettre une montée en capacité maitrisée, sécurisée et rentable
Encadrer une équipe d'environ 300 personnes
Principales missions
Définition de la stratégie industrielle
- Définir la politique en matière de production industrielle en cohérence avec la stratégie globale de l'entreprise
- Effectuer des choix d'organisation industrielle
- Suivre les évolutions du marché
- Effectuer des choix de positionnement avec le Président
- Développer des contacts commerciaux de haut niveau par la fidélisation des clients existants et la prospection de nouveaux clients
- Négocier les contrats et gérer les accords commerciaux des grands comptes en lien avec le Président
Gestion et organisation opérationnelle
- Gérer l'ensemble des fonctions rattachées aux opérations industrielles (bureau d'études, production, qualité, maintenance, supply chain, informatique, HSE.).
- Planifier l'affectation globale des ressources (humaines, matérielles et économiques) afin de garantir la fabrication des produits et la satisfaction clients
- Effectuer les choix d'investissement concernant l'outil de production
- Elaborer et superviser le plan d'investissement à court, moyen et long terme
- Etablir, suivre, respecter les budgets
- Piloter les projets d'amélioration et la mise en œuvre d'un système d'information
- Piloter avec le bureau d'Etudes les nouveaux produits à réaliser ou l'évolution des process
- Rendre compte auprès de la Direction Générale des résultats de son activité
Management d'équipe
- Garant du respect des modes opératoires, de la discipline, des procédures et standards applicables, apporter la méthodologie et l'appui nécessaire aux membres de son équipe pour assurer le bon déroulement des missions qui leur incombent
- Faire grandir les membres de son équipe en les accompagnant dans leur développement professionnel
- Animer son équipe en les informant des éléments clés liés à la vie de l'entreprise en relayant les informations transmises par la Direction
- Garantir un bon climat social au sein du site
Amélioration Continue / Lean
- Identifier avec les différents responsables du site les principaux leviers d'action ainsi que les indicateurs pour optimiser la production et la logistique.
- Veiller à la qualité de l'activité industrielle et mettre en place une politique d'amélioration continue
Sécurité Environnement
- Veiller à la sécurité des salariés et des biens en garantissant l'application de la politique Hygiène, Sécurité & Environnement par les équipes en faisant respecter les règles établies
- Mettre en place une politique d'utilisation des équipements pour une consommation d'énergie minimale
- Veiller aux respects des normes et de la réglementation en matière de sécurité, hygiène et qualité
Expérience et compétences exigées
De formation Ingénieur généraliste ou spécialisée, vous avez une expérience de 10 ans minimum en Direction/Management de production avec une expérience significative dans le management d'équipes idéalement dans les secteurs du luxe, de la maroquinerie, du textile, ou d'autres environnements avec un outil de production faiblement automatisé.
Qualités recherchées
Respect de l'autre
Engagement
Humilité
Sensibilité produit
Culture de la discrétion
Description du profil :
Expérience et compétences exigées De formation Ingénieur généraliste ou spécialisée, vous avez une expérience de 10 ans minimum en Direction/Management de production avec une expérience significative dans le management d'équipes Qualités recherchées Respect de l'autre Engagement Humilité Sensibilité produit Culture de la discrétion