Ingénieur commercial / Ingénieure commerciale (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 3 An(s)

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Description du poste :
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.es recrute pour son client, 1 Ingénieur Commercial H/F en CDI basé à Lyon (69)
Sous la supervision du Directeur des Ventes, l'Ingénieur Commercial a pour mission de développer commercialement les solutions photovoltaïque, IRVE, éclairage public, SMART Building, maintenance & télésurveillance auprès de clients publics et privés sur la Région Rhône Alpes
A ce titre, ses missions principales sont de :
- Prospecter les foncières, les entreprises privées et les collectivités.
- Prospecter et nouer des relations de proximité avec les fabricants (borne de charge, IOT, .) et des prescripteurs. (AMO, BE, Foncières, Syndics Tertiaires, Promoteurs.)
- Cibler des appels d'offres locaux en amont, identifier les parties prenantes. Répondre à ces appels d'offres locaux en y apportant une réponse commerciale et technique avec l'appui des Responsable Commerciaux Territoriaux et du BE.
Il est responsable :
- Du plan d'action commercial, axé sur les clients et les offres de l'entreprise
- Du suivi de ses offres auprès des clients et en lien avec les agences,
- De l'organisation et de l'animation des manifestations en coordination avec la direction marketing et communication,
- Renseigner l'outil CRM de l'entreprise tout au long de la vie des affaires (du lead, jusqu'à la commande ou perte du projet),
- L'IC doit assurer mensuellement le reporting commercial auprès du Directeur des Ventes.
Package rémunération :***Fixe : 42 000€ et 54 000€ Sur 12 mois
* Variable : Commissions trimestrielles à 20% selon plusieurs objectif (plafonné)
* Bonus pouvant aller à 2500€/an
* Véhicule de fonction (type 2008) + Carte essence + Télépéage
Contrat : CDI
Statut : Cadre
Prise de poste : Dès que possible
Description du profil :
Diplômé d'un Bac +2 minimum, vous disposez d'au moins 5 années d'expérience dans le marché public.
Vous disposez de bonnes compétences sur les solutions de courant fort/courant faible.
Vous êtes dynamique, motivé à l'idée de construire un portefeuille client.