TECHNICIEN INSTALLATION COURANTS FAIBLE SERVICE À L'HABITAT - H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Temps plein

Expérience

Expérience exigée

Salaire

Mensuel de 1750,00 Euros

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Description :


Dans le cadre de notre développement chez nos clients bailleurs sociaux et syndics privés, nous recherchons pour notre agence de GENAS (69) un(e) :
TECHNICIEN INSTALLATIONS COURANTS FAIBLES SERVICE À L'HABITAT (H/F)
Sous la responsabilité du Conducteur de travaux Jean-Marc , vos missions principales seront :
* INSTALLER DES ÉQUIPEMENTS COURANTS FAIBLES (Interphonie, contrôle d'accès, TV, fibre optique, détection incendie, vidéosurveillance)
* DOMAINES D'ACTIVITÉ: "LOGEMENTS" ET "TERTIAIRE" EN NEUF ET RÉHABILITATION
* Zones d'intervention: DÉPARTEMENTS 69-73-74-71
* Poste évolutif vers des responsabilités d'encadrement
 
 



Profil recherché :


CE POSTE EST FAIT POUR VOUS SI :
Vous êtes diplômé(e) d'un BAC PRO, BAC Technologique, ou BTS  en électricité.
VOS HABILITATIONS SONT À JOUR : H0, B2V - BC ET BR ET VOUS ÊTES HABILITÉS À TRAVAILLER EN HAUTEUR.
Vous possédez des QUALITÉS RÉDACTIONNELLES, et avez des CONNAISSANCES ÉLECTRIQUES.
VOTRE SAVOIR-ÊTRE :
* Autonomie 
* Force de proposition
* Communication
* Esprit d'équipe
Taux horaire : de 12,5€ à 14€ selon expérience
VENEZ REJOINDRE CETTE AGENCE COMPOSÉE D'UNE ÉQUIPE DYNAMIQUE QUI CHERCHE 1 SUPER COÉQUIPIER(E) ! 
 
NOUS VOUS ACCOMPAGNERONS ..
Notre priorité : les personnes qui intègrent l'entreprise au travers de formations et de promotions
* Management de proximité bienveillant, à l'écoute et soucieux de votre évolution
* Le saviez-vous ? Chez ENSIO : nos Chefs d'Équipe, Chefs de Chantiers, Conducteurs de travaux sont issus de promotions internes
* Des formations régulières et disponibles
* Des mobilités internes par le biais de notre bourse à l'emploi
 
LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Chez Ensio, nous voulons un processus de recrutement simple, transparent et rapide pour vous :
* Etape 1 : Un premier échange avec Richard ou Amélie SOUS 4 JOURS qui sont notre équipe recrutement
* Etape 2 : Entretien avec le manager