Responsable de maintenance industrielle (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 3 An(s)

Salaire

Annuel de 45000,00 Euros

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Description du poste :
Sous la responsabilité du directeur général, vous aurez pour mission de développer, de structurer et de piloter les prestations de maintenance, d'assurer le bon fonctionnement et la disponibilité des équipements de CVC (Chauffage, Climatisation et Ventilation) pour des bâtiments et des installations à usage tertiaire, industriel et résidentiel :
1. Mettre en place la stratégie commerciale pour développer les affaires***Elaborer la stratégie de développement de l'activité
* Définir les cibles, le plan d'action commercial (PAC)
* Définir les objectifs prioritaires et les moyens (prospection multicanale, veille, visites terrain.)
* Mener des actions de prospection pour développer et maintenir le portefeuille clients
* Développer le segment de marché relatif aux appels d'offres (marchés publics et privés)
* Soutenir les dossiers auprès des clients, contractualiser, puis s'assurer du respect des termes commerciaux et financiers
2. Piloter l'activité du service Maintenance***Sélectionner les affaires, valider le chiffrage et les données techniques
* Gérer le planning de charge, mesurer l'avancement et la qualité de la réalisation
* Planifier et coordonner les travaux de maintenance CVC.
* Commander et approvisionner le matériel nécessaire au chantier
* Assurer le suivi des interventions, la traçabilité et la mise à jour des dossiers techniques
* Suivre l'avancement des travaux sur le terrain (conditions d'hygiène et de sécurité)
* S'assurer de la satisfaction client et réaliser le suivi commercial
3. Manager les équipes :***Mettre en place et suivre les tableaux de bord de l'activité Maintenance
* Assurer un reporting régulier en comité de direction
* Animer les réunions d'équipe et faire évoluer les modes de travail, l'organisation et les procédures
* Réaliser les entretiens annuels d'activité (EAA) et fixer des objectifs
* Identifier les besoins en formation, gérer les coûts et la relation avec les organismes
* Identifier les besoins en ressources et accompagner au recrutement
* Encadrer, accompagner et motiver les collaborateurs
Salaire selon profil
Description du profil :***Vous justifiez d'une expérience significative en gestion d'activité, management et développement commercial idéalement dans le domaine CVC.
* Vous êtes autonome, rigoureux et organisé
* Vous possédez un excellent sens relationnel et commercial