Technicien transport (H/F)
Offre publiée le 24/04/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- Mission intérimaire - 6 Mois
- Durée de travail
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- Non renseigné
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et ...
Lieu de travail
74 - CLUSES (Code postal 74300) Voir sur une carte
Description de l'offre
Description du poste :
Voici les tâches qui vous seront confiées :
- Contrôler les factures des transporteurs opérant pour plusieurs entités du Groupe et pilotés de façon globale (environ 15 M€ / an et 30 partenaires) afin de veiller à la bonne application des conditions tarifaires en vigueur.
- Identifier et veiller à la régularisation des écarts détectés en lien avec les transporteurs et les services concernés en interne (comptabilité, achats, opérations et transport).
- Identifier les sources d'erreurs pour ensuite mener les actions correctives visant à éviter toute récurrence.
- Bâtir et animer un reporting mettant en visibilité les flux sous contrôle et leur enjeux associés.
- Identifier des pistes d'optimisations qui seront intégrées dans les roadmap des services concernés (quelques exemples : challenger les structures tarifaires, le choix des transporteurs, les leviers de négociations, les taux de remplissages, les fréquences d'expéditions, les minimum d'expéditions, .)
- Animer la démarche CLS Transport Groupe en lien avec les équipes concernées pour renforcer l'efficience transport.
Salaire à définir selon expérience au poste
AVANTAGES : 13ème mois, CSE, Service Conciergerie, Cours de sports collectifs, restaurant d'entreprise, Compte Epargne Temps, RTT.
Description du profil :
Nous recherchons un profil junior de formation Bac+2 (BTS/DUT) voire Bac+3 en Transport/Logistique ayant a minima des expériences de stages ou alternances en entreprise afin de connaître les bases du transport de marchandises (incoterms, modes de transport, ..)
Une forte appétence pour le traitement de données (recherches type V, X, mises en forme conditionnelles, tableaux croisés dynamiques.) est attendue.
Bonne capacité d'analyse et de synthèse, rigueur, capacité d'adaptation, sens des priorités, curiosité.
La pratique de l'Anglais à l'écrit et à l'oral (niveau B2) est indispensable afin de pouvoir communiquer avec certains sites à l'international.
Si cette mission correspond à vos attentes, postulez en ligne dès maintenant afin d'être recontacté(e) pour un entretien de pré-qualification téléphonique.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 5710546
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Approvisionneur / Approvisionneuse logistique (Code ROME : N1303)
Autre appellation de l'offre : Technicien / Technicienne logistique transport
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.