Technicien en instrumentation (H/F)
Offre publiée le 09/10/2024
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- Contrat à durée indéterminée
- Durée de travail
- Expérience
- Expérience exigée de 3 An(s)
- Salaire
- Annuel de 35000,00 Euros à 39000,00 Euros
- (+Primes)
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- Non renseigné
Opus Talent, Agitateur de carrière et révélateur de talent. Notre client spécialisé dans les travaux de maintenance en électricité et instrumentation recherche son Chef d'équipe Electricité Instrumentation pour accompagner les projets et chantiers industriels de l'Agglomération Havraise. Rejoignez un groupe leader dans son domaine formé de Talents techniques sur des projets d'envergures.
Lieu de travail
76 - LE HAVRE (Code postal 76600) Voir sur une carte
Description de l'offre
Description du poste :
Sous l'encadrement du Responsable d'agence, vous aurez en charge la maintenance des équipements du site (dépannages, préventif, réglages, tests vannes, détendeurs, régulateurs...) afin d'établir les rapports d'intervention à votre hiérarchie.
Vous êtes capable d'établir des rapports techniques, des petites études...
Votre proactivité et capacité à devenir opérationnel en autonomie, vous seront essentiel pour vous intégrer aux équipes en place.
Description du profil :
C'est la raison pour laquelle nous recherchons un profil diplômé (DUT / BTS, MAI, Electrotechnique, CIRA, Licence Capteur Métrologie Instrumentation.) complété d'une expérience solide réussie (5 ans minimum) sur un poste d'Electrotechnicien, Technicien EIA au sein d'un site industriel .
Votre capacité d'adaptation, sens du relationnel et esprit d'équipe seront des atouts nécessaires pour mener à bien vos missions.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 5505555
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Mécanicien / Mécanicienne aéronautique (Code ROME : I1602)
Autre appellation de l'offre : Technicien(ne) d’études en instrumentation-régulation
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.