Consultant / Consultante en recrutement (H/F)
Offre publiée le 19/04/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- Contrat à durée indéterminée
- Durée de travail
- Expérience
- Expérience exigée de 1 An(s)
- Salaire
- Annuel de 25000,00 Euros à 30000,00 Euros
- Véhicule
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- Non renseigné
Aujourd'hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, Actual group est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de4 métiers - travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation - le groupe est n° 1 de l'intérim d'insertion en France. Dirigé par Samuel Tual, entrepreneur engagé, Actual group a développé une véritable expertise dans l'accompagnement des...
Lieu de travail
93 - TREMBLAY EN FRANCE (Code postal 93290) Voir sur une carte
Description de l'offre
Description du poste :
Le Groupe Actual recherche un(e) Consultant(e) Commercial(e) et Recrutement pour rejoindre son agence de travail temporaire ACTUAL, située à Tremblay-en-France (93).
À ce poste, vous jouez un rôle clé dans le développement commercial de l'agence. En étroite collaboration avec l'équipe et nos clients, vous contribuez activement à la croissance et à la rentabilité de l'agence en développant et fidélisant un portefeuille clients et intérimaires.
Vos missions seront les suivantes :
Prospection et développement commercial
- Identifier et prospecter de nouveaux clients sur votre secteur géographique, en collaboration avec l'équipe de l'agence.
- Mettre en place des actions commerciales pour fidéliser et développer le portefeuille clients, afin d'atteindre les objectifs de chiffre d'affaires et de marges fixés.
- Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées, en assurant un suivi personnalisé.
- Assurer un rôle de conseil auprès de vos clients et candidats pour garantir un accompagnement optimal.
Recrutement et fidélisation des candidats/intérimaires
- Élaborer et exécuter des plans de recrutement pour répondre aux demandes des clients : sourcing, création de vivier de candidats, entretiens téléphoniques, sélection et suivi des missions.
- Assurer la fidélisation des intérimaires en maintenant un accompagnement personnalisé et régulier.
Veille économique et optimisation des marges
- Garantir la rentabilité de votre secteur en ajustant les actions commerciales et en optimisant les marges, conformément à la stratégie de l'agence.
- Contribuer à la performance de l'agence en atteignant vos objectifs commerciaux et en participant aux stratégies de développement.
Description du profil :
De formation commerciale, vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans en développement commercial, idéalement acquise en agence de travail temporaire ou dans un secteur orienté service. Vous êtes motivé(e) par les challenges, avez le goût du résultat, et aimez partir à la conquête de nouvelles opportunités.
Vous avez l'âme d'un(e) « chasseur(se) » et souhaitez relever de nouveaux défis ? Rejoignez notre équipe dynamique et engagée !
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un environnement stimulant et évolutif.
- Un package attractif avec une rémunération fixe, un variable déplafonné et des perspectives d'évolution.
- Un CRM et des outils de sourcing performants pour réussir dans votre mission
- Une formation initiale et continue sur le monde du recrutement
- De nombreux avantages (tickets restaurant, mutuelle, RTT, prime)
N'attendez plus, postulez dès maintenant !
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 5500885
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Chargé / Chargée de recrutement (Code ROME : M1502)
Autre appellation de l'offre : Consultant / Consultante en recrutement
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