Psychomotricien / Psychomotricienne (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée

Salaire

Annuel de 22000,00 Euros à 35000,00 Euros

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un Institut Médico-Educatif, situé à environ 30 minutes de Reims, dans le département de la Marne et en région Grand Est, un Psychomotricien - H/F, dans le cadre d'un poste en CDI à temps partiel.
-Présentation de l'Etablissement :
*Un Institut Médico-Educatif, accueillant 40 Enfants, âgés de 6 à 20 ans ;
*Prises en charge : déficience intellectuelle et troubles du spectre autistique.
-Présentation du poste :
-Présentation des missions principales :
En relation avec la Direction et les équipes, vos missions principales sont :
*Effectuer une évaluation en psychomotricité des enfants accueillis et rédiger un compte rendu afin de déterminer une éventuelle indication et établir un diagnostic psychomoteur ;
*Sur prescription médicale, mettre en oeuvre des traitements visant à des réaménagements psychomoteurs ;
*Participer à la définition du projet personnalisé de l'enfant accueilli en équipe pluridisciplinaire et aux bilans avec les familles / tuteurs ;
*Utiliser des techniques et des médiations adaptées aux enfants accueillis ; *Rédiger des comptes rendus de suivi pour chaque personne prise en charge en psychomotricité ;
*Participer aux réunions d'équipe ;
*S'impliquer dans la dynamique institutionnelle.
-Présentation des caractéristiques du poste :
*Poste en CDI ;
*Poste à temps partiel : sur un 0.6 ETP ;
*Travail motivant en équipe pluridisciplinaire, en Institut Médico-Educatif.
Rattachement hiérarchique : La Direction.
Rémunération indicative : Convention 66.
La qualification requise :
*Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat de Psychomotricien.
Les compétences et les qualités professionnelles requises :
*Avoir des capacités relationnelles ;
*Être organisé(e) et autonome ;
*Apprécier le travail en équipe ;
*Avoir un sens de l'organisation et une conscience professionnelle ;
*Avoir un sens de la confidentialité ;
*Avoir des capacités d'anticipation et de réactivité ;
*Avoir une rigueur professionnelle ;
*Avoir des qualités de communication et de rédaction ;
*Avoir une capacité d'écoute.
Nous attendons votre candidature.