CONDUCTEUR DE TRAVAUX H/F
Offre publiée le 18/04/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- Contrat à durée indéterminée
- Durée de travail
- Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)
- Salaire
- Horaire de 11,88 Euros à 14,00 Euros
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- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- INTERACTION REDON
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Lieu de travail
44 - SEVERAC (Code postal 44530) Voir sur une carte
Description de l'offre
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements.
Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond.
Nous recherchons pour notre client du bâtiment, un conducteur de travaux charpente et ossature bois H/F.
Vous serez amenez à préparer puis planifier des chantiers, suivre la coordination des travaux, la gestion administration et financière ainsi veiller à la sécurité et la qualité.
Horaire de journée.
Vous disposez de connaissance en matériaux bois et des techniques de constructions en charpente et ossature bois. Une première expérience sur un poste similaire est souhaitée.
N'hésitez pas à postuler !
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 5396036
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Conducteur / Conductrice de travaux (Code ROME : F1201)
Autre appellation de l'offre : Conducteur / Conductrice de travaux
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.