Agent de fabrication polyvalent / Agente de fabrication polyvalente en industrie (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Mission intérimaire - 3 Mois

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

MANPOWER VANNES INDUSTRIE TERTIAIRE recrute pour son client situé à vannes, spécialisé dans la sous-traitance automobile 1Agents de Fabrication Polyvalents (H/F) , pour une durée de 3 mois en intérim avec la possibilité d'être renouvelée.

Ce poste est à pourvoir dès que possible sur VANNES Fabriquer et contrôler des pièces automobiles en caoutchouc et/ou en silicone (durites)
Vous interviendrez sur des lignes de production ou machines de fabrication pour des opérations de :
- ?manutention
- extrusion
- formage
- ébavurage
?
et ce, dans le respect des consignes de sécurité en vigueur au sein de l'entreprise.

Conditions de travail :
Vous travaillez 35H
Vos horaires seront : du Lundi au Vendredi, de 5h/13h  OU 13h/21h

Avantages et rémunération :
- Rémunération : 1 801.8 euros brut mensuel sur 12 mois 
- Congés payés et prévoyance santé
- CSE Ouest : remboursement sport et culture, loisirs, billetterie et week-ends   
- CSE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages  
- CET : placement 8% (Indemnités de Fin de Mission et gratification anniversaire)
- L'application MonManpower pour gérer vos contrats, bulletins de paie, demandes d'acompte, suivis des alertes?
- Cooptation : possibilité de toucher 150 euros (selon règlement en vigueur), si vous parrainez une connaissance 
- Votre fidélité à Manpower est aussi récompensée : prime anniversaire à partir de 150 euros 
Vous disposez d'une première expérience dans un environnement de production industrielle 
Vous pouvez vous engager sur une disponibilité de plusieursmois  permettant:
-  une acquisition des techniques de fabrication pendant la période d'intégration
-  une montée en compétences rapide pour garantir les objectifs de production, de qualité et de délais de fabrication de l'entreprise.
?
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap