Agent de Police Municipale (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée déterminée - 12 Mois

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 1 An(s)

Salaire

Néant

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Ville de 64000 habitants, à proximité immédiate de Paris, idéalement desservie en transports en commun, Clichy est membre du Territoire Boucle Nord de Seine et de la Métropole du Grand Paris.
Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, avec la possibilité de pratiquer votre métier dans toutes ses missions dévolues? Rejoignez nous!
Sous l'autorité du Responsable de la Police Municipale, de son adjoint, du responsable opérationnel et des chefs de brigades, dans le respect des pouvoirs de police du maire, l'agent, spécialisé dans l'usage de scooter 3 roues 400cm3 sérigraphié, exécute les missions de prévention et de surveillance nécessaires au maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique .
Missions Principales
1.  Assurer des missions de Police judiciaire
Constatation des infractions et rédaction de procès-verbaux

Assistance aux officiers de police judiciaire

Recueil des éléments de preuve et des témoignages

Verbalisation des délits routiers, incivilités et infractions aux arrêtés municipaux

Inspection de sacs lors d'événements (avec consentement)

2. Assurer des missions de Police administrative
Maintien de l'ordre, de la sécurité et de la salubrité publique

Surveillance des bâtiments communaux et des manifestations

Intervention en cas d'accidents ou de catastrophes

Prévention des nuisances et troubles à la tranquillité publique

Compétences requises pour le poste
1. Connaissances (Savoirs)
Maîtrise des pouvoirs de police du Maire et des textes réglementaires

Connaissance du cadre juridique et des missions du policier municipal

Connaissance des techniques professionnelles d'intervention

2. Savoir-faire
Autonomie, polyvalence et sens de l'organisation

Maîtrise des outils informatiques et des moyens de communication (radio, TPH, etc.)

Capacités rédactionnelles et esprit de synthèse

Aptitude à rendre compte, à l'oral comme à l'écrit

Capacités d'observation, d'analyse et d'anticipation

Aptitude à transmettre des consignes claires

Réactivité et sang-froid en situation d'urgence ou de danger

3. Qualités relationnelles
Présentation soignée et aisance relationnelle

Esprit d'équipe et sens du service public

Discrétion, maîtrise de soi et conduite exemplaire en toutes circonstances (en tenue ou en civil)

Écoute active et impartialité dans les échanges avec les administrés

Respect strict de la hiérarchie et des consignes

4. Obligations réglementaires
Respect de la discrétion professionnelle, probité et confidentialité

Assermentation, agréments et formations obligatoires pour l'exercice de la profession