Technicien de maintenance CVC H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée

Salaire

De 30000,00 Euros à 30000,00 Euros

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Notre client est spécialisé en maintenance et en installations dans les domaines du génie climatique, génie électrique et de la plomberie. La société recherche pour son agence de Saint-Etienne, un Technicien de maintenance CVC pour intervenir en itinérance entre Givors et Saint-Etienne.Sous la responsabilité de votre Responsable maintenance CVC, vos missions sont les suivantes :Vous prenez en charge la gestion d'un parc de clients ou d'un mono-client, assurez la maintenance et le dépannage d'installations thermiques et énergétiques.Vous proposez des améliorations énergétiques, de fonctionnement, de performance et de service chez les clients et êtes le garant de leur bonne exécution auprès de l'équipe.Vous opérez sur des contrats de maintenance dans les secteurs d'activités tertiaires (hôtels, agences bancaires).Vous organisez et veillez à la bonne réalisation des prestations dans le respect des budgets et délais avec un souci de rentabilité.Vous appliquez les règles de sécurité et normes environnementales.Vos connaissances en chauffage, climatisation et/ou traitement d'air vous permettent d'être force de proposition dans votre domaine avec un souci d'efficience, de qualité et dans le respect des règles de sécurité.Vous effectuez les opérations de maintenance curative (dépannages et astreintes) et préventives, devez gérer administrativement à l'aide des outils informatiques des contrats en rédigeant vos rapports d'intervention et en tenant à jour votre GMAO.Issu d'une formation Bac, Bac Pro minimum en Génie climatique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience minimum d'un an sur une fonction similaire dans le domaine. Vous disposez de l'attestation d'aptitude catégorie 1 + Habilitation électrique. Savoir utiliser l'informatique.Qualités recherchées : autonomie, rigueur et organisation, force de proposition, polyvalence, prestance, adaptabilité et disponibilité.Conditions et avantages :Type d'emploi : CDI.Contrat : 37 H.Salaire : selon profil / paniers repas / indemnités de déplacements (pas de grands déplacements) / convention collective du BTP / 11 Jours RTT / véhicule de service / intéressement / participation.