Technico Commercial H/F
Offre publiée le 10/04/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- Contrat à durée indéterminée
- Durée de travail
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- Non renseigné
Qui sommes-nous ? Page Personnel est une filiale de PageGroup, reconnu comme le leader du recrutement et de l'intérim spécialisés dans de nombreux pays grâce à ses 4 marques : Page Executive, Michael Page, Page Personnel et Page Outsourcing. Créé en 1976 à Londres, le Groupe compte aujourd'hui 140 bureaux dans 36 pays et rassemble plus de 7 000 collaborateurs. Nos missions : Page Personnel intervient sur le recrutement (CDD, CDI) et l'intérim de cadres 1er nive...
Lieu de travail
92 - ANTONY (Code postal 92160) Voir sur une carte
Description de l'offre
Notre client est spécialisé dans la distribution de matériel de régulation pour le génie climatique dans le secteur tertiaire. En tant que Technico Commercial, développez vos compétences dans une structure à taille humaine. En tant que Technico Commercial, vous aurez les responsabilités suivantes :
Développer et maintenir des relations solides avec les clients existants et potentiels ;
Fournir des conseils techniques sur les produits aux clients ;
Préparer et suivre les devis ;
Assurer le suivi des commandes et des livraisons ;
Collaborer étroitement avec l'équipe des ventes sur le terrain ;
Participer à la définition de la stratégie commerciale.
Rémunération attractive : salaire fixe entre 35K€ et 40K€, plus un variable de 5 à 10% en fonction des performances.
Plan d'épargne entreprise.
Titres-restaurant à hauteur de 10€ par jour.
Possibilité à long terme d'évoluer vers un poste de Technico-Commercial Itinérant (TCI).
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 5015407
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Technico-commercial / Technico-commerciale (Code ROME : D1407)
Autre appellation de l'offre : Commercial / Commerciale technique
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.