EMPLOYÉ D'IMMEUBLES (H/F)

Postuler à cette offre Partager cette offre

Offre publiée le 25/09/2024

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
Mission intérimaire - 1 Mois
Durée de travail
Expérience
Débutant accepté
Salaire
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
Randstad

Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Secteur d'activité
Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)

Lieu de travail

76 - LE HAVRE (Code postal 76600) Voir sur une carte

Description de l'offre

Nous recherchons pour le compte de notre client, bailleur social de la Seine-Maritime, un profil employé d'immeubles (F/H). Ce poste est à pourvoir au Havre, en intérim dès que possible.Rattaché(e) au responsable du site vous travaillez au sein d'une résidence locative. Vos tâches sont les suivantes :
- Entretien des parties communes : cage d'escalier, entrée.
- Entretien des abords de la résidence
- Sortie des bacs à ordures ménagères
- Rangement des bacs à ordures ménagères et désinfection
Travail du lundi au samedi, et horaires variables selon le planning transmis par le client. Poste en temps plein ou temps partiel selon les contrats.

Postuler à cette offre Partager cette offre

Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 4750693

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Gardien / Gardienne (Code ROME : K2501)

Autre appellation de l'offre : Employé / Employée d'immeuble

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

Offres d'emploi similaires

Offres d'emploi par ville : Paris -  Marseille -  Lyon -  Toulouse -  Nice -  Nantes -  Montpellier -  Strasbourg

© 2025 - Cojob - 20 avenue du Neuhof, 67100 Strasbourg - Contact - Mentions légales - Politique de confidentialité - Flux RSS