Electricien H/F
Offre publiée le 29/03/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- Mission intérimaire - 3 Mois
- Durée de travail
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire
- Horaire de 12,00 Euros à 16,00 Euros
- paniers repas
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- SUP INTERIM DIJON
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Lieu de travail
21 - DIJON (Code postal 21000) Voir sur une carte
Description de l'offre
Nous recherchons pour l'un de nos clients un électricien H/F sur le secteur de Dijon.
En tant qu'électricien, vos principales missions seront les suivantes :
- Effectuer des installations électriques résidentielles, commerciales et industrielles, en suivant les normes et les réglementations en vigueur.- Diagnostiquer et résoudre les problèmes électriques dans les installations existantes de manière efficace et sécuritaire.- Assurer la maintenance préventive des systèmes électriques pour optimiser leur durabilité et leur efficacité.- Travailler en équipe pour réaliser des projets complexes et garantir la qualité des travaux accomplis.- Respecter rigoureusement les règles de sécurité pour assurer la protection des personnes et des biens.- Vous ferez notamment du tirage de câbles, de l'échange de standard luminaires et de la modification d'armoires électriques.
Taux horaire négociable selon votre expérience.
Poste à pourvoir de suite et sur le long terme.
Horaires : 35h à 40h du lundi au vendredi.
Si vous êtes intéressé(e), n'hésitez pas à nous envoyer votre CV !
- Vous êtes motivé et vous souhaitez continuer votre expérience dans le monde du bâtiment.
- Vous possédez une formation et/ou expérience dans ce domaine. - Idéalement, vous possédez des habilitations, CACES ou permis.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 4360962
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Électricien / Électricienne du bâtiment (Code ROME : F1602)
Autre appellation de l'offre : Électricien / Électricienne de chantier
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.