Auxiliaire de Puériculture H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée déterminée - 4 Mois

Durée de travail

35 H Travail en journée (35 H Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 1801,84 Euros à 1896,25 Euros

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

RESPONSABILITÉS :

Une belle pièce de vie aménagée avec différents espaces invitant l'enfant à évoluer avec d'autres enfants comme avec individualité ou la place des professionnels est primordial.
Dans le cadre d'un remplacement en congé maternité nous recrutons actuellement un.e Auxiliaire de Petite ou une Auxiliaire de Puériculture en CDD à temps plein, souhaitant partager nos projets et nos valeurs éducatives dans un lieu accueillant et sécurisant tout en respectant le rythme de l'enfant et en valorisant ses acquisitions.
Vous ferez partie d'une équipe composée de 4 personnes et rattaché.e à une référente technique.
Votre mission principale sera de veiller au bien-être des enfants en cohérence avec notre projet pédagogique à ce titre, vous serez amené.e à :
- Veiller à la sécurité et au bien-être de chaque enfant
- Accueillir les enfants et échanger quotidiennement avec les parents
- Mettre en place des activités d'éveil et de motricité pour accompagner le développement de chaque enfant
- Garantir l'application des normes d'hygiène et le bon maintien des équipements
- Titulaire du CAP Petite Enfance ou Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personne
- Sens de l'organisation, autonomie, travail en équipe, bienveillance, écoute, flexibilité, adaptabilité

PROFIL RECHERCHÉ :

Titulaire d'un CAP Petite Enfance ou d'un diplôme d'Etats d'Auxiliaire Puériculture, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans le domaine auprès des enfants. Ce poste est à pourvoir fin mars. Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
En nous rejoignant, vous bénéficierez :
· Bénéficier d'un salaire évolutif selon son expérience en crèche,
· Prime de présentéisme (50€ par mois) trimestrielle à partir du 3emois
· Indemnité annuelle d'habillement
· Une prévoyance prise en charge par l'employeur et une mutuelle à options pour s'adapter à vos besoins
· Des formations régulières pour gagner en compétences notamment via 2 journées pédagogiques par an, un groupe qui encourage la VAE et accompagne ses collaborateurs·trices dans leur évolution professionnelle
· Travailler au sein d'un groupe soucieux de l'environnement dans ses achats et avantages (forfait mobilité durable)
· Bénéficier de tarifs préférentiels (loisirs, boutiques etc.)
· La possibilité d'évoluer au sein de notre groupe de crèches de sur des projets variés
Process de recrutement :
Votre candidature sera étudiée par Stéphanie, directrice de la crèche, qui vous contactera par téléphone dans un 1er temps. Si vos attentes correspondent aux nôtres, nous vous proposerons un RDV à la crèche pour échanger plus longuement sur votre profil.
Si votre projet professionnel vise à un accompagnement naturel et spontané, n'attendez plus rejoignez notre équipe !