Alternance Chargé de recrutement - Montpellier (H/F)

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Offre publiée le 28/03/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
Contrat à durée déterminée - 12 Mois
Durée de travail
Temps plein
Expérience
Expérience souhaitée de 1 An(s)
Salaire
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
ISCOD

ISCOD

Lieu de travail

34 - MONTPELLIER (Code postal 34000) Voir sur une carte

Description de l'offre

Description :
L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, groupe leader dans la sécurité, un Chargé de recrutement en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2,Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).
Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !
Missions :
En qualité de Chargé de recrutement vous intégrez la Direction des Ressources Humaines et plus particulièrement le Pôle activité RH . En relation directe avec les opérationnels des différentes fonctions Support de l'entreprise vous assurez les recrutements nécessaires à l'activité de l'entreprise. Recrutement CDI/CDD/Alternants :
Participation et animation des sessions de recrutement en agence avec le chef d'agence et HRBP ; Mise à jour de nos outils RH après les sessions de recrutement (candidats non retenus, retenus etc?) ; Montage des dossiers administratifs des candidats sélectionnées dans le cadre de leur embauche ; Intégration des nouveaux collaborateurs en agence
Profil :
Vous êtes le ou la candidat idéal si :
? Vous êtes à l'aise avec les outils du Pack Office et avez, idéalement, déjà utilisé un SIRH.? Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)Rémunération selon niveau d'études + âgeFormation prise en charge à 100% par l'entreprise

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 4242470

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Chargé / Chargée de recrutement (Code ROME : M1502)

Autre appellation de l'offre : Chargé / Chargée de recrutement

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