CPAM des Yvelines - Agent administratif / Agente administrative (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée déterminée - 4 Mois

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 1808,00 Euros à 1808,00 Euros

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Nous recherchons dans le cadre de 2 remplacements
2 Contrôleurs de prestations (H/F) en CDD de 3 mois - renouvellement possible
Poste basé à Poissy (Technoparc)
Prise de poste prévue le 5 mai 2025
En tant que Contrôleur de prestations, vous serez chargé de préparer les actions de contrôle des indemnités journalières.
Vous participerez à la préparation et la mise en œuvre des actions de contrôles, au sein d'une équipe constituée d'une quinzaine d'assistants maîtrise des risques et contrôleurs de prestations expérimentés.
Dans cet environnement, vos missions seront les suivantes :
Assurer la réalisation des contrôles en lien avec le plan de contrôle National
Participer aux opérations de maîtrise des risques financiers et de lutte contre la fraude
Réaliser un reporting régulier auprès de sa hiérarchie
Compétences / qualités :
Vous avez des capacités à mener des recherches en autonomie,
Vous faites preuve de rigueur, de discrétion et avez le sens de la confidentialité,
Vous êtes doté d'un bon esprit d'équipe et d'un bon relationnel,
Vous êtes à l'aise avec les applicatifs informatiques et les outils bureautiques, avec une bonne maîtrise d'Excel.
Formation : Bac à bac +2 (idéalement comptabilité/gestion)
(une première expérience au sein d'un organisme de sécurité sociale serait un plus)
Ce que nous proposons :
- Salaire de 1808 € + 13ème mois au prorata temporis (grille institutionnelle niveau 3)
- Une carte déjeuner d'un montant de 11,52€ / jour travaillé
- Une mutuelle d'entreprise
- Une prime d'intéressement
- Un CSE
- Une prise en charge à 75% des frais de transports en commun et/ou un forfait à mobilité durable.
- Les horaires variables pour adapter vos horaires à vos contraintes,
*Le candidat retenu devra respecter toutes les mesures et normes de sécurité définies et imposées par le métier et aura un devoir de discrétion vis-à-vis des informations auxquelles il aura accès, dans le cadre des règles établies dans la politique de sécurité des systèmes d'information de la CPAM des Yvelines.
Tous nos salariés sont soumis à une charte de neutralité et de laïcité dans le cadre de notre mission de service public.
Dans le cadre de sa politique diversité, la CPAM des Yvelines étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.*