Gestionnaire paie (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 3 An(s)

Salaire

Annuel de 35000,00 Euros

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Description du poste :
Dans le cadre de sa croissance, notre cabinet recrute un(e) Gestionnaire de Paie confirmé(e) H/F, en CDI pour rejoindre l'équipe de Dijon.
Notre cabinet est spécialisé dans les domaines de la comptabilité, de la paie et du juridique.
Nous proposons les activités suivantes :
- Prise en charge d'un portefeuille de client (300 paies environ multi conventions)
- Gérer de manière efficiente la partie sociale des dossiers
- Conseiller les clients en matière de paie et de droit social
- Répondre aux demandes des clients en matière de droit social avec précision
- Organiser et prioriser les activités pour garantir une gestion optimale du portefeuille
- Manager une équipe
Poste à pourvoir en CDI.
Temps plein, 35 heures avec flexibilité des horaires.
Possibilité de télétravail.
Rémunération : à partir de 35 000 EUR annuel brut
Avantages : Evolution de salaire chaque année, prime transport, mutuelle employeur, parcours d'intégration, CSE en ligne, prime annuelle, PEE, autonomie dans l'organisation, cabinet 100% dématérialisé, bons cadeaux, parcours de formation et d'évolution.
Description du profil :
- Vous êtes titulaire d'un bac+2 en gestion de la paie
- Vous avez une expérience d'au moins 4 ans en tant que gestionnaire de paie en cabinet
- Vous maitrisez impérativement SILAE
- Vous avez des connaissances en droit social
- Vous êtes curieux, rigoureux et avez un réel sens du relationnel client
- Vous aimez le travail en équipe