Chargé-e d'animation et d'ingénierie en formation tout au long de la vie (H/F)

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Offre publiée le 07/09/2024

Offre d'emploi

Type de contrat
Contrat à durée déterminée - 10 Mois
Durée de travail
35 H Travail en journée (35 H Travail en journée)
Expérience
Expérience exigée
Salaire
Mensuel de 1963,00 Euros à 2331,00 Euros
Permis demandé
Aucune information

Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
Université de Perpignan Via Domitia

Le service (SFCA) se compose d'un directeur et d'un responsable administratif et financier s'appuyant sur un pôle développement (7 chargés de développement) et un pôle administratif de trois sections (9 agents) dont une section "évaluation, qualité et référencement". Le poste proposé prévoit la supervision des activités de cette section et l'encadrement d'un agent administratif.

Lieu de travail

66 - PERPIGNAN (Code postal 66000)

Description de l'offre

RESPONSABILITÉS :

Assurer la promotion et la diffusion des informations sur les actions de formation tout au long de la vie (FTLV) de l'Université de Perpignan Via Domitia auprès de ses partenaires
Mettre à jour et ajuster les outils d'analyse, de pilotage et d'évaluation (indicateurs, tableaux de bord) de l'activité du service

PROFIL RECHERCHÉ :

Promouvoir l'activité FTLV de l'Université sur les plateformes partenaires  
o   Mettre à jour les informations présentées sur les systèmes d'informations des plateformes d'information et d'orientation sur l'offre de formation continue de l'université
o   Participer à la mise en œuvre et à l'amélioration de la structure et du contenu de bases de données : organisation et enregistrement sous le logiciel de gestion du service (FCA-Manager) des informations relatives à l'offre de formation afin de créer une base transférable à nos partenaires (format LHEO).
o   Assurer la gestion des outils de communication du service (réseaux sociaux) et la mise à jour du site WEB du service
o   Mettre en place des actions de promotion de certaines formations impliquant des partenariats, soutenir la gestion y afférente
Construire et mettre en place des outils d'analyse, de pilotage, de régulation (indicateurs, tableaux de bord)
o   Contribuer à l'aide à la décision par la construction d'indicateurs, notamment sur coûts complet des formations ouvertes à l'apprentissage et sur les enquêtes pré-citées.
o   Collecter et analyser les données quantitatives et qualitatives afin de mettre à jour les tableaux de bord d'activité du service (inscriptions, recettes, bilans de formation).
o   Piloter et mettre en œuvre les enquêtes à mener en début et fin de formation auprès des publics inscrits en formation continue et en apprentissage
o   Accompagner la mise en œuvre de l'évaluation des dispositifs de formation dans un processus de qualité.
L'activité et les objectifs associés sont coordonnés par le service de formation continue et alternance en collaboration avec d'autres services de l'université tels que la Direction des Services d'Informations, la Direction de la Formation et de la Vie Etudiante, la Cellule d'aide au pilotage. Les missions se réalisent dans un contexte règlementaire en évolution permanente. Les systèmes d'information n'étant pas encore tous interopérables, un enjeu important est de s'assurer de la mise à jour des données provenant de différents supports.

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 3683897

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Chargé / Chargée de communication (Code ROME : E1103)

Autre appellation de l'offre : Chargé / Chargée de communication

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

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