CESF H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée déterminée - 6 Mois

Durée de travail

Expérience

Expérience souhaitée de 2 An(s)

Salaire

Mensuel de 2500,00 Euros à 3500,00 Euros

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Présentation Assore :
ASSORE est un dispositif d'hébergement hôtelier et d'accompagnement d'un public précaire et consommateurs de produits psychoactifs, principalement le crack. Dans le cadre de visites hebdomadaires au sein des hôtels, l'équipe propose un accompagnement global. La mise à l'abri et l'accompagnement constitue la première étape d'un parcours de stabilisation
Il/Elle accompagne et oriente les personnes accueillies vers l'ouverture et le maintien de leurs droits sociaux.
Accompagne et oriente les personnes accueillies dans leur parcours afin de favoriser leur autonomie et leur insertion sociale.
· Evaluer la situation sociale et établir un diagnostic social partagé avec chaque personne.
· Informer les personnes des dispositifs existants en matière de droits, d'aides et de recours.
· Soutenir et accompagner les démarches favorisant l'accès au droit commun, orienter les personnes vers des solutions d'hébergement et de logement.
· Accompagner physiquement les personnes dans leurs démarches extérieures, si besoin et à leur demande.
· Réaliser une veille sociale, administrative et juridique.
· Créer, maintenir et développer des liens durables avec les partenaires locaux.
· Rédiger des écrits professionnels en lien avec la prise en charge des personnes.
· Participer aux réunions de l'équipe pluridisciplinaire et aux synthèses afin d'évaluer et d'ajuster l'accompagnement des personnes.
· Apporter un soutien technique à l'équipe pluridisciplinaire (veille, sensibilisation et transmission d'informations).
· Connaissance des caractéristiques du public, de la classification des drogues et de leurs effets.
· Connaissance du cadre légal (RDRD, injonctions de soin, droits des étrangers).
· Connaissance et usage des outils de communication (SharePoint, MANO).
· Capacité à travailler en équipe.
· Capacité à dialoguer, observer, écouter, à faire preuve d'empathie, à être patient et réassurant envers les personnes.
· Capacité à incarner et garantir un cadre, avec ses ressources
· Connaître les dispositifs d'aide sociale et leurs modalités d'accès.
· Capacité de polyvalence dans son intervention sociale.
· Capacité d'autonomie dans l'organisation de son travail.
· Capacité à mener des entretiens individuels.
· Capacité à évaluer les besoins des personnes, à établir un diagnostic social.