Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 2 An(s)

Salaire

Permis demandé

Aucune information

Entreprise

Description de l'offre

ETF recherche pour son agence Grand-EST, un.e conducteur.trice de travaux ferroviaire.

Le poste. Sous l'autorité du Chef d'agence, vous êtes responsable d'un ou plusieurs chantiers. Vous en assurez la gestion et l'organisation dans le respect des objectifs techniques, financiers et commerciaux qui vous sont fixés.

Les missions. Vous êtes en charge de :

* La planification des travaux ;
* L'organisation et la gestion du personnel et du matériel ;
* L'établissement des budgets de chantiers ;
* La gestion et le suivi des opérations d'un point vue financier, qualité, sécurité.

Garant de la bonne réalisation des travaux et de la rentabilité des chantiers, vous êtes également responsable des aspects commerciaux, juridiques et humains des chantiers que vous pilotez.
Vous êtes :
Diplômé.e d'une école d'ingénieur, d'une formation Bac+5 en Génie Civil / Travaux Publics ou Bac+3 avec une expérience significative
Reconnu.e pour votre autonomie et vos qualités relationnelles
Intéressé.e par l'univers du ferroviaire

Vous avez :
Une expérience similaire d'au moins 2 ans
Un goût pour le terrain et le travail en équipe
Une bonne maîtrise des logiciels bureautique
Le permis B

Vous souhaitez rejoindre l'aventure ? Venez postuler chez ETF !

Au sein des métiers Réseaux France de VINCI Construction, ETF conçoit, construit et entretient chaque jour les infrastructures ferroviaires nationales, urbaines et privées en France et à travers le monde. Partenaire de vos transports, notre mission est de développer une mobilité ferroviaire sûre, rapide et durable au service des Hommes et des territoires.

ETF, c'est 2 500 collaborateurs qui s'engagent à respecter nos valeurs : prévention, performance responsable, innovation, esprit d'entrepreneur, satisfaction client, esprit d'équipe et qui s'engagent à avancer ensemble.

Chaque nouveau(elle) collaborateur(trice) bénéficie à minima d'une formation à son poste de travail. Un(e) aiguilleur(se) (réseau de tuteurs) peut également être nommé(e) en fonction du poste et vous accompagner tout au long de cette période d'adaptation.

Si vous intégrez ETF, vous bénéficierez d'un 13ème mois ou d'une gratification, d'une prime de vacances, de participation et d'intéressement en fonction des critères établis dans l'accord d'entreprise et à votre disposition sur notre réseau interne.

Vous bénéficierez de tickets restaurant ou, en cas de déplacements professionnels, d'une indemnisation en fonction d'un barème propre à notre entreprise.

Vous aurez également accès au plan d'épargne Groupe et au plan d'épargne retraite de VINCI, ainsi que de bien d'autres avantages.

Chaque collaborateur(trice) trouvera sa place au sein d'ETF, nos recruteurs prennent à coeur l'inclusion et la diversité au sein de nos équipes ; votre savoir-être est notre priorité.

Vous vous reconnaissez dans cette description et à travers nos valeurs ? N'attendez plus, postulez !