Régleur mécanicien / Régleuse mécanicienne (H/F)
Offre publiée le 07/09/2024
Offre d'emploi
- Type de contrat
- Contrat à durée indéterminée
- Durée de travail
- Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)
- Salaire
- Annuel de 25500,00 Euros à 25500,00 Euros
- Permis demandé
- Aucune information
Entreprise
- Employeur
- Start People
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Lieu de travail
67 - DINSHEIM SUR BRUCHE (Code postal 67190)
Description de l'offre
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
POSTE :
TECHNICIEN REGLEUR (H/F)
Interventions :- Réaliser les interventions de maintenance curative urgente, curative, préventive et améliorative.- Réaliser des interventions dans le cadre des travaux neufs et industrialisations.- Veiller à l'intégrité et fonctionnalité des organes de sécurité équipant les installations.- Identifier et traiter quotidiennement les problèmes de productivité et de qualité ayant un lien avec les équipements de production (diagnostique et réglage avancé) Communication :- Capitaliser l'information, partager et communiquer avec les parties prenantes en direct et/ou via les outils existants (messagerie, trames d'enregistrement, GMAO).- Participer aux réunions de passage de postes.- Consulter la GMAO pour prendre connaissance des actions à réaliser et mettre à jour en fin d'intervention. Amélioratif :- Proposer et mettre en œuvre continuellement des solutions d'amélioration de la performance (sécurisation, fiabilisation, efficacité, etc...)- Participer aux réunions de travail (établissement du plan de maintenance préventive, modification machines, retour d'expérience pour les projets travaux neufs, etc...)
PROFIL :
Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Bac pro maintenance des systèmes de production automatisés ou BTS en génie électronique ou maintenance industrielle.- Anglais simple lu est un vrai plus.-Compétences techniques :Domaines maîtrisés au degré nécessaire pour l'accomplissement d'intervention de maintenance de niveau 1,2 et 3 (voir 4 dans certains cas).· Electrotechnique· Electricité· Mécanique· PneumatiqueDomaines complémentaires avec connaissance de base pour des interventions de niveau 2 (voir 3 dans certain cas)· Chaudronnerie· Hydraulique. Automatisme et informatique industrielle (environnements SIEMENS / ORMON / BECKHOFF) pour diagnostic simple.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 3642058
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Régleur / Régleuse d'équipements industriels (Code ROME : H2912)
Autre appellation de l'offre : Régleur mécanicien / Régleuse mécanicienne
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