Assistant Administratif et Comptable H/F

Postuler à cette offre Partager cette offre

Offre publiée le 14/03/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
Mission intérimaire - 6 Mois
Durée de travail
Expérience
Expérience exigée de 2 An(s)
Salaire
Horaire de 11,88 Euros à 13,00 Euros
.
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
GROUPE MORGAN SERVICES
Secteur d'activité
Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)

Lieu de travail

10 - LA CHAPELLE ST LUC (Code postal 10600) Voir sur une carte

Description de l'offre

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Comptable pour renforcer une équipe dans le secteur du bâtiment.
Vous serez en charge de la gestion administrative des chantiers, du suivi des dossiers clients et fournisseurs, ainsi que de la préparation et de la saisie des documents comptables (factures, devis, bons de commande).
Vous assurerez également le suivi des paiements, les rapprochements bancaires et la préparation des éléments pour la clôture des comptes.

Polyvalent(e) et rigoureux(se), vous maîtrisez les outils bureautiques et avez une bonne connaissance des spécificités du secteur du bâtiment. Votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe seront des atouts pour réussir dans ce poste. Une première expérience dans le domaine est souhaitée.
Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à la réussite des projets en envoyant votre candidature dès maintenant !

Postuler à cette offre Partager cette offre

Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 3608153

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Comptable (Code ROME : M1203)

Autre appellation de l'offre : Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

Offres d'emploi similaires

Offres d'emploi par ville : Paris -  Marseille -  Lyon -  Toulouse -  Nice -  Nantes -  Montpellier -  Strasbourg

© 2025 - Cojob - 20 avenue du Neuhof, 67100 Strasbourg - Contact - Mentions légales - Politique de confidentialité - Flux RSS