Alternance Chargé de recrutement - Le Petit-Quevilly (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée déterminée - 12 Mois

Durée de travail

Temps plein

Expérience

Expérience souhaitée de 1 An(s)

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Description :
L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, Entreprise de Services du Numérique (ESN) implantée en Normandie et en Ile de France., un(e) Chargé(e)de recrutement, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5)
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Missions :
Tes missions :
Sourcing : Identifier les meilleurs talents (développeurs, tech leads, consultants?) sur LinkedIn et autres plateformes.
Approche, préqualification et entretien : Contacter, convaincre et qualifier les candidats par téléphone, visio ou à l'agence.
Gestion du pipeline de candidats : Assurer un suivi rigoureux et un accompagnement personnalisé.
Collaboration avec les managers : Comprendre les besoins et proposer des profils pertinents.
Profil :
Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si vous:
Savez faire preuve d'une grande autonomie ;
Etes attentif aux détails et rigoureux dans votre travailCurieux(se) et motivé(e) par l'univers IT et les défis du recrutement en ESNAisance relationnelle, persévérance et capacité à convaincre.Première expérience en recrutement ou forte appétence pour ce domaine.
Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)Poste basé à RouenRémunération selon niveau d'études + âge, formation prise en charge à 100% par l'entreprise
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