Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée déterminée - 6 Mois

Durée de travail

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 2053,00 Euros à 2053,00 Euros

Permis demandé

Aucune information

Entreprise

Description de l'offre

Afin de renforcer ses équipes, notre Centre de Gestion Entreprises (CGE) recherche son futur Gestionnaire Contentieux H/F. Poste en CDD de 6 mois basé à Noisy-le-Grand - Mont d'Est (93), à pourvoir dès septembre 2024.

Parlons de votre future équipe !
Notre CGE regroupe 300 collaborateurs dont la mission est de prendre en charge toute la gestion des dossiers de nos clients entreprises en termes de gestion entreprise, contentieux, Epargne salariale, renfort ADP.

Au sein du département contentieux, vous intégrez une équipe composée d'une dizaine de collaborateurs.

Leur mission ? Assurer la bonne tenue des comptes, depuis l'adhésion et durant toute la durée d'activité, de nos entreprises clientes, pour le compte de PRO BTP et de ses partenaires.

Concrètement, à leur côté, votre quotidien sera :
* Assurer la gestion mensuelle de la DSN (Déclaration Sociale Nominative),
* Accompagner par téléphone l'envoi des FACS (Factures de soldes), auprès des entreprises et des tiers déclarants, afin de les aider à apporter les modifications nécessaires au bon fonctionnement de la DSN,
* Participer, dans le cadre du renfort à apporter aux services entreprises DR/CGE, au traitement de diverses activités.
* Effectuer la mise à jour du périmètre des entreprises, par traitement d'actes de masse, ou actions spécifiques (téléphone, mail ou courrier)
* Analyser les soldes débiteurs et les soldes créditeurs
Vous ne connaissez pas le secteur de l'Assurance et de la Protection Sociale où vous avez une expérience sur un poste similaire ?
Nous recherchons avant tout un collaborateur rigoureux, organisé.e et prêt à participer avec nous aux grands enjeux de notre Groupe.

Et après ?
Notre métier est d'accompagner et de protéger les entreprises, artisans, salariés et retraités du BTP et de la construction. Mais pour nos collaborateurs, que fait-on ?
Vos avantages et votre rémunération :
* 2053 euros bruts mensuels;
* Fixation d'un plancher mini pour votre 13ème mois (2725 €) et votre prime vacances (2050€) au prorata du temps de présence;
* Carte restaurant de 10,83 /j prise en charge par PRO BTP à 60%;
* Flexibilité du travail : horaires variables
* Une protection (versement de certaines prestations) en cas d'aléas: maladie, accident de travail et décès;
* Mutuelle familiale, prise en charge par PRO BTP à 60%.
Dès votre entrée dans notre Groupe, afin de faciliter votre intégration, vous découvrez notre environnement, nos domaines d'expertise, nos process et bénéficiez d'un parcours de formation personnalisé.