Chargé de développement Rhône-Alpes F/H - Informatique de gestion (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 3 An(s)

Salaire

A négocier

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Descriptif du poste:


Si vous aimez les bons produits, le bon sens et la bonne ambiance, rejoignez-nous.

Au programme, des missions aux petits oignons :
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En mobilité quotidienne sur le terrain, mener vos recherches pour identifier des nouveaux sites, en suivant un plan de prospection, et en étant force de proposition afin d'enrichir ce plan,
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Compléter le fichier de prospection foncière sur votre périmètre,
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Analyser les documents d'urbanisme sur les zones cibles d'implantations,
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Animer et construire un réseau d'acteurs sur les zones prioritaires de recherche (mairie, agents, commercialisateurs, investisseurs/bailleurs), en collaboration avec le Responsable de développement,
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Analyser et préconiser la meilleure option d'acquisition des sites (achat, location),
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Gérer le prémontage du projet avec le Responsable de développement,
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Représenter l'enseigne lors d'évènements et de salons professionnels.



Le poste nécessite une forte présence sur le terrain. Vous intervenez sur le secteur géographique de la région Rhône-Alpes.

Rattaché au Directeur du développement, vous rejoignez l'équipe développement immobilier dédiée à l'enseigne fresh., composée de 12 personnes.



Profil recherché:


Vous êtes :
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Diplômé d'un Bac+5 en commerce et/ou en développement immobilier, avec une première expérience réussie sur un poste de développeur, au sein d'une enseigne de distribution ou chez un commercialisateur,
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Bien implanté sur votre secteur géographique, avec le sens du réseau,
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Impliqué et intègre en toute circonstance, vous avez un excellent sens du relationnel et un très bon esprit d'équipe.



Vous souhaitez intégrer une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ?

Postulez et rejoignez les passionnés du bon !


Parce que vous ne comptez pas pour du beurre, nous vous proposons :
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Un contrat en CDI à pourvoir dès que possible - poste basé à Chaponnay (69)
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Une rémunération fixe attractive et évolutive selon profil et expérience,
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Une rémunération variable motivante sur objectifs individuels,
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Une voiture de fonction,
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Un statut cadre avec 12 jours de RTT,
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520 € de bons d'achat par an,
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Des primes de cooptation jusqu'à 1000 € brut par recrutement,
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Un organisme de formation interne qui accompagne votre développement,
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Une mutuelle familiale avantageuse et des places en crèche sous conditions.



Mais aussi. L'opportunité de vivre une expérience riche, avec autonomie, confiance et agilité au quotidien.