Chief of staff / Chargé de mission pilotage de la performance (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 7 An(s)

Salaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Rattaché(e) à la direction Pilotage et Performance, vous jouerez un rôle central dans l'analyse des coûts IT, le suivi des grands projets de transformation et l'optimisation du pilotage stratégique. Vous interviendrez sur des projets transverses en lien avec les enjeux économiques et technologiques du groupe.

Vos missions principales sont les suivantes :

Accompagner la direction Pilotage et Performance dans le suivi des projets stratégiques, la gestion des priorités et la préparation des échéances clés.
Analyser les coûts IT et leur impact business, faire parler les chiffres tout en assurant un suivi rigoureux et en proposant des leviers d'optimisation.
Piloter et coordonner les projets IT et financiers majeurs, notamment les transformations technologiques ayant un impact sur les performances opérationnelles et financières du groupe.
Préparer et fiabiliser les reportings stratégiques et économiques, en consolidant les données financières et IT pour garantir une vision claire de la performance.
Structurer et coordonner les dossiers transverses, en lien avec les directions IT, Finance et Performance.
Gérer des projets spécifiques à fort enjeu, notamment en lien avec l'optimisation des infrastructures IT et le suivi des investissements technologiques.
Assurer une communication fluide entre les équipes techniques et financières, afin de garantir une prise de décision éclairée et alignée avec les objectifs stratégiques du groupe.


- Diplômé(e) d'une école de commerce, d'ingénieur ou de Sciences Po, avec une spécialisation en finance, IT, stratégie ou gestion d'entreprise.
- Expérience d'au moins 5 ans dans un environnement exigeant et orienté business/finance (cabinet de conseil, direction financière, gestion de projet IT stratégique...).
- Forte sensibilité aux problématiques, Finance IT et de transformation numérique.
- Forte appétence pour les chiffres et la gestion de la performance, avec une capacité à synthétiser des données complexes en insights actionnables.
- Excellentes compétences rédactionnelles et analytiques, avec une capacité à produire des supports pertinents pour les instances dirigeantes.
- Maîtrise avancée des outils bureautiques (Excel, PowerPoint) et des outils de reporting et d'analyse financière et IT.
- Qualités personnelles recherchées : autonomie, rigueur, sens de la diplomatie, excellente communication, proactivité et capacité à évoluer dans un environnement en mouvement.