Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée déterminée - 12 Mois

Durée de travail

Expérience

Expérience exigée de 3 An(s)

Salaire

Annuel de

Permis demandé

Aucune information

Entreprise

Description de l'offre

Nous recherchons pour l'une de nos entreprise adhérente basée à Dole, un(e) régleur conducteur
Vos principales missions : 
-  Réaliser les changements de production jusqu'à la tête de série, changement d'outillage, de programmes.
- Réaliser la production en respectant le planning d'ordonnancement
- Réaliser le contrôle qualité (visuel et dimensionnel) de sa production défini dans les fiches d'autocontrôle et signaler les non
conformités
-  Veiller à limiter les scraps de sa production
-  Réaliser la maintenance préventive de niveau 1
- Remplacer la fonction supérieure (superviseur technique ou régleur)
Connaissances demandées : 
- Connaitre les techniques de calculs simples
- Connaitre les logiciels de GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur)
- Connaitre les logiciels de GPAO (Gestion de Production Assistée par Ordinateur)
- Connaitre les principes de la mesure X-Ray (plating), 3D (découpe)
- Connaitre le matériel de contrôle spécifique
-  Lire des plans et des gammes de fabrication
-  Connaitre les produits et process de fabrication
-  Connaitre les outils qualité
- Posséder les habilitations des moyens de manutention
- Posséder les habilitations électriques
- Remplir les documents au poste de travail
- Conduire un ou plusieurs équipements (démarrage, tête de série) dans le respect des plannings de fabrication
- Effectuer des changements de série
- Régler les périphériques machines
- Réaliser des autocontrôles visuels
- Réaliser des autocontrôles dimensionnels
- Appliquer les outils qualité
- Assurer la maintenance de niveau 1 des équipements
- Indiquer à son manager les types de non-conformité et anticiper un éventuel arrêt de la production
- Garantir la qualité de sa production / de son travail
- Garantir l'efficience de sa production
- Etre responsable de sa production, de l'approvisionnement à l'identification et au conditionnement de ses produits finis
- Etablir des diagnostics de disfonctionnement ou panne
- Former d'autres collaborateurs sur les techniques maîtrisées
- Assurer le remplacement de son Responsable hiérarchique


Rémunération selon profil
Le poste sera en 2*8.
Avantages et primes en vigueur dans l'entreprise.Nous recherchons un profil avec une expérience significative sur un poste similaire.
Vous devrez être capable de faire preuve de polyvalence et d'adaptabilité, être force de proposition et donner le meilleur de vous même