Offre d'emploi

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Durée de travail

36 H (36 H)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Non

Permis demandé

Aucune information

Entreprise

Description de l'offre

Contexte

L'UGECAM Hauts-de-France recrute un Aide-Soignant (H/F) en Contrat à Durée Indéterminée pour l'EHPAD de la Rose May à Marcq en Baroeul.

ENTREPRISE

L'UGECAM Hauts-de-France est un organisme du régime général de sécurité sociale qui gère une 19 établissements et services, sanitaires (SSR et psychiatrie) et médicosociaux (enfants et adultes handicapés, personnes âgées dépendantes), soit une capacité autorisée de plus de 1300 lits et places avec un effectif de plus de 1200 salariés pour un chiffre d'affaire de 80 Millions d'euros. Elle est rattachée au GROUPE UGECAM national qui est le 1er opérateur national de santé privé du secteur non lucratif en France.

ÉTABLISSEMENT

La Rose May est un EHPAD accueillant 80 résidents au total, dont 16 en Unité De Vie Protégée. Il s'agit d'un établissement à taille humaine, s'attachant à offrir des prestations soignantes de qualités et des relations de proximités fortes avec les résidents et leurs proches.

Notre établissement est actuellement dans sa démarche d'évaluation externe, autour de laquelle nos équipes sont mobilisées.

Mission/Activités

Au sein de l'équipe de soins, rattaché à l'Infirmier(ère) Coordinateur (trice) de l'établissement :

* Vous assurez l'accompagnement des personnes accueillies dans les soins d'hygiène et de confort, vous préservez et stimulez autant que possible leur autonomie dans le respect du plan de soins, de leur intimité et de leur dignité. Vous utilisez les aides techniques nécessaires à votre activité et à la prévention des risques pour votre santé.
* Vous attachez un point d'honneur à la bientraitance des personnes en situation de dépendance,
* Vous apportez une aide aux résidents dans tous les gestes de la vie quotidienne, y compris l'aide à la prise de repas, gouters et collations
* Vous vous adaptez aux rythmes et aux besoins des résidents. Vous participez au maintien du lien avec la famille
* Vous participez aux projets de l'établissement (démarche qualité, activités d'animation et de loisirs, projet individualisé du résident.).
* Vous veillez au respect strict des règles d'hygiène et de sécurité

Vous assurez la traçabilité de ses actes au sein du logiciel TITAN, vous participez activement aux transmissions et alertez en cas de difficulté ou de dysfonctionnement



Compétences

* Ecouter et établir une relation de confiance et sécurisante avec le résident, sa famille et les intervenants.
* Adapter sa communication orale en fonction de ses interlocuteurs.
* Garder son sang-froid et réagir en cas d'urgence.
* Rigueur et adaptabilité.
* Sens des responsabilités et esprit d'équipe.
* Aimant travailler auprès d'un public âgé

Formation

Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant exigé - Débutant accepté



Informations complémentaires

CDI - Temps plein- 36 heures en moyenne hebdomadaire, organisation du travail en roulement.

Poste à pourvoir immédiatement

Convention collective Sécurité Sociale

L'UGECAM applique le Ségur de la Santé à hauteur de 287.50€ brut sur 12 mois pour un temps plein aide soignant.

En aucun cas, votre salaire ne sera inférieur au SMIC - Rémunération sur 14 mois (13ème et 14ème mois sous conditions de présence dans l'année).

Etablissement accessible en bus : ligne 50 arrêt Pilon

Prestation de qualité envers les résidents

Petites équipes engagées et dynamique

Pour mieux connaitre notre établissement, veuillez trouver ci-dessous le lien vers notre site internet :

https://www.groupe-ugecam.fr/ehpad-rosemay